Médiateur(trice) familial(e)

IFTS - Ocellia Grenoble Echirolles; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 26 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme de médiation familiale recherche un(e) Médiateur(trice) familial(e) pour assurer l'activité de médiation au sein de leur structure à Bourg-en-Bresse. Le candidat idéal doit être titulaire d'un diplôme d'état de Médiateur familial, faire preuve de neutralité, d’autonomie et avoir une bonne capacité d’écoute. Le poste est en CDI temps plein avec une rémunération entre 26 835€ et 29 063€ brut annuels, incluant un 13ème mois.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'état de Médiateur familial.
• Expérience en médiation familiale appréciée.
• Permis B – Voiture personnelle indispensable.

Responsabilités

• Assurer une activité de médiation familiale.
• Effectuer le suivi administratif et de statistiques.
• Gérer les encaissements des participations des familles.
• Réaliser le bilan annuel et les rapports d’activité.
• Promouvoir la Médiation Familiale par communication externe.
• Développer de nouveaux secteurs d’intervention.
• Organiser des séances d'information collectives.
• Participer aux réunions d’équipe pluridisciplinaire.

Connaissances

Neutralité et impartialité

Capacité d’écoute et d’empathie

Sens de la diplomatie

Autonomie

Bureautique (Pack office et logiciels internes)

Force de proposition

Capacité d'adaptation

Sens de l'organisation

Formation

Diplôme d'état de Médiateur familial

Description du poste

Overview

Lieu de l'offre: bourg-en-bresse
Type de contrat: CDI
Organisme: CIDFF DE L'AIN
Candidature à adresser à: CIDFF DE L AIN Mme la directrice 100 place Louis Blériot 01000 BOURG EN BRESSE
Email: [e-mail]
Date limite de dépôt: 31-10-2025

Description de l'offre

Un(e) Médiateur(trice) familial(e) (H/F)

Responsabilités

• Placé-e sous l’autorité de la direction : assurer une activité de médiation familiale (entretiens préalables d'information et processus de médiations familiales, conventionnelles et judiciaires, médiation de couples, parents, adolescents, intergénérationnelle).
• Assurer le suivi administratif et statistique et travail de synergie entre la médiatrice familiale et la secrétaire.
• Gérer les encaissements des participations des familles et tenue du livre de vente.
• Réaliser le bilan annuel, les bilans intermédiaires et rapports d’activité.
• Appliquer les processus définis en interne et participer à l'amélioration continue de la prestation de service.
• Promouvoir la Médiation Familiale par une démarche régulière de communication externe en concertation avec l'ensemble du service de médiation familiale (permanence, rapport d'activité, réunion d'information etc).
• Faire évoluer le service en fonction des besoins et des opportunités. Développer de nouveaux secteurs d’intervention en fonction des demandes des financeurs.
• Organiser et animer des séances d'information collectives auprès des usagers et des professionnels, avec l'appui éventuel de partenaires extérieurs.
• Participer aux réunions d’équipe pluridisciplinaire, aux comités techniques et aux temps forts de l’association.
• Participer aux séances d’analyse de la pratique et toute session visant à améliorer l’exercice de sa profession et le service.
• Contribuer à l'évaluation et à l'analyse de son activité et à l'actualisation des projets de service.
• Travailler en équipe avec le personnel rattaché directement au service et avec l'ensemble des services internes du CIDFF01.

Profil recherché

Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de la structure.

• Titulaire du diplôme d'état de Médiateur familial
• Neutralité et impartialité
• Autonomie
• Capacité d’écoute et d’empathie
• Sens de la diplomatie
• Pragmatisme
• Force de proposition
• Capacité d'adaptation
• Bureautique (Pack office et logiciels internes)
• Sens de l'organisation
• Permis B – Voiture personnelle indispensable

Conditions d’emploi et rémunération

• CDI temps plein
• Rémunération : entre 26 835€ et 29 063€ brut annuels selon expérience, 13ème mois inclus. Prime SEGUR
• Poste basé à Bourg en Bresse avec différents lieux de permanences sur le Département de l’Ain.
• Possibilité de télétravail et de réaliser certaines médiations en Visio.
• Poste à pourvoir dès que possible

Candidature

Date limite de dépôt des candidatures : 30 juillet 2025

Adressez lettre de motivation, CV, à Madame la Directrice du CIDFF de l’Ain
Par courrier : 100 place Blériot 01000 BOURG EN BRESSE
Par mail : [e-mail]