Mandataire judiciaire à la protection des majeurs /MJPM (H/F)

Service tutélaire AAP LA VIE ACTIVE; Arras; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'action sociale recherche un mandataire judiciaire à la protection des majeurs pour un CDD à Arras. Vous serez responsable des mesures de protection juridique et de l'accompagnement des personnes protégées. Le poste nécessite une bonne connaissance des lois pertinentes et des capacités analytiques. Une expérience en mandataire judiciaire est souhaitée. Le salaire est de 2093 Euros bruts par mois pour 35 heures par semaine.

Qualifications

• Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 sur la protection des majeurs.
• Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Assurer la mise en œuvre des mesures de protection juridique.
• Suivi administratif, juridique, budgétaire et financier.
• Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées.
• Établir les comptes rendus annuels de gestion.

Connaissances

Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches

Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

B - Véhicule léger : Permis

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 196CVYX

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs / MJPM (H/F)

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation d'Arras un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement.

Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à :

1. Assurer, dans le respect du projet de service et des valeurs associatives, la mise en œuvre des mesures de protection juridique.
2. Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service.
3. Coordonner les actions nécessaires au bien-être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles).
4. Savoir planifier son activité.
5. Établir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales.

Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs. Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.

Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Expérience et CNC MJPM souhaité.

Type de contrat : CDD - 9 Mois

Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée

Salaire : Salaire brut mensuel de 2093 Euros sur 12 mois

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (indispensable)
• Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne (indispensable)
• B - Véhicule léger : Permis indispensable

Savoir-être professionnels

• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.