Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

ASS TUTELAIRE MAJEURS PROTEGES; Caen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de protection sociale recherche un(e) Délégué(e) à la Protection des Majeurs à Caen. Le rôle inclut l'accompagnement des majeurs protégés dans leur projet de vie, la gestion des ressources et la rédaction de rapports judiciaires. Le poste est un CDD à mi-temps avec diverses responsabilités sociales. Rémunération selon l'expérience et avantages tels que tickets restaurant et congés trimestriels.

Prestations

Congés trimestriels

Tickets restaurant

Véhicule de service

Qualifications

• Débutant accepté.
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires.
• Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale.

Responsabilités

• Assurer la protection du majeur protégé.
• Exécuter le suivi des démarches administratives.
• Établir/Réaliser le budget pour chaque mesure.

Connaissances

Rigueur

Sens du service

Aisance rédactionnelle

Sens de la collaboration

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en Travail social

Outils

Permis B et véhicule léger

Description du poste

Overview

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) – 14 - CAEN

L'Association Tutélaire des Majeurs Protégés, ATMP 14, recrute un(e) Délégué(e) à la Protection des Majeurs. Créée en 1969, elle est composée de 64 professionnels et accompagne plus de 1800 majeurs sous protection juridique. Sous l'autorité de la Cheffe de service, le/la délégué(e) aura pour missions :

• Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie
• Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ou la famille et les partenaires
• Établir/actualiser un budget pour chaque mesure
• Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée
• Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne
• Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure
• Rédiger des rapports et bilans aux autorités judiciaires

Qualifications et compétences

• Rigueur et sens de l'organisation
• Sens du service
• Aisance rédactionnelle
• Sens de la collaboration et esprit d'équipe

Expérience et formation

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social – cette formation est indispensable

Compétences professionnelles

• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires (indispensable)
• Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale (indispensable)
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (indispensable)
• Mesures de protection judiciaire (indispensable)
• Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne (indispensable)
• Permis B et véhicule léger (indispensable)

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Conditions et avantages

• Type de contrat : CDD à mi-temps
• Durée du travail : 28 heures/semaine, Travail en journée
• Rémunération : selon l'expérience
• Avantages : congés trimestriels, tickets restaurant, CSE (Œuvres sociales), véhicule de service pour les déplacements professionnels
• Contrat du 03 novembre au 31 janvier 2026
• Déplacements fréquents

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.