Intervenant / Intervenante social référent "Accès au logement" (H/F)

CTRE HEBERGT REINSERTION SOCIALE; Poitiers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'insertion sociale à Poitiers recherche un intervenant social spécialisé dans l'accès au logement. Les missions incluent l'étude des situations en lien avec le logement, le soutien aux structures d'hébergement et la participation à l'observation sociale. Le candidat doit posséder un Bac +3 minimum en travail social, des compétences en communication, ainsi qu'une maîtrise d'Excel et de Word. Un contrat CDI est proposé avec un salaire brut mensuel de 2069,76 Euros sur 13 mois.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Capacité d'analyser des situations sociales complexes.
• Rédaction de notes sociales et de rapports d'entretiens.
• Expérience en insertion adulte ou réseau partenarial exigée.

Responsabilités

• Étudier les situations d'accès au logement.
• Assurer l'interface entre les structures d'hébergement et les bailleurs sociaux.
• Contribuer à la mission d'observation sociale du SIAO.

Connaissances

Écoute active

Capacité d'analyse

Maîtrise approfondie d'Excel

Capacité rédactionnelle

Capacité à travailler en équipe

Capacité de communication (orale et écrite)

Prise de recul sur les situations rencontrées

Formation

Bac +3 minimum en travail social ou équivalent

Outils

Microsoft Word

Excel

Description du poste

Offre n° 201VLZD Intervenant / Intervenante social référent "Accès au logement" (H/F)

Nous ouvrons un poste d'intervenant social sur notre établissement.

Les missions principales du référent Accès au logement sont les suivantes :
- Étudier les situations transmises par les acteurs du territoire ou repérées par le siao et identifier celles qui relèvent de l'accès au logement ordinaire,
- Assurer une interface entre les structures d'hébergement et de logement adapté et les bailleurs sociaux,
- Contribuer à la mission d'observation sociale du SIAO,
- Contribuer à la continuité de service.

COMPÉTENCES ET SAVOIRS ÊTRE
- Écoute active
- Capacité d'analyse, de synthèse et de discernement
- Maîtrise approfondie d'Excel
- Capacité rédactionnelle : production de notes sociales, de note d'analyse, de rapport d'entretiens, etc.
- Capacité à travailler en équipe
- Adaptabilité
- Capacité de communication (orale et écrite) et de médiation
- Prise de recul sur les situations rencontrées

Bac +3 minimum, DE de travail social apprécié mais ouvert à des formations universitaires. Les capacités rédactionnelles et d'analyse sont des critères prioritaires.

Type de contrat : CDI
Contrat de travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2069.76 Euros sur 13.0 mois
• Complémentaire santé
• CSE

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) - insertion adulte/réseau partenarial Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale- CESF, ASS, ES Cette formation est indispensable

Compétences

• Conseiller, accompagner une personne Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
• Microsoft WORD Cette compétence est indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable
• Normes rédactionnelles

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Croix-Rouge françaisePôle lutte contre les exclusions de la Vienne