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Ingénieur Structure Bois (H / F)

NEXTGEN RH

Évreux

Sur place

EUR 45 000 - 50 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Ingénieur Structure Bois pour concevoir et optimiser des projets de structures bois. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expériences dans ce domaine et maîtriser des outils comme MdBat, Acord-Bat, et Cadwork. Le poste exige une collaboration avec divers acteurs de projet et des déplacements ponctuels en région. Si vous êtes autonome, doté d'excellent relationnel et que vous cherchez à apporter votre expertise dans une structure à taille humaine, postulez dès maintenant.

Qualifications

  • Expérience d'au moins 5 ans en conception de structures bois.
  • Capacité à rédiger des documents techniques.
  • Compétences en suivi technique de projets.

Responsabilités

  • Concevoir et dimensionner des ouvrages en structure bois.
  • Réaliser les calculs de structure et modélisation.
  • Collaborer avec les architectes et bureaux d'études partenaires.
  • Encadrer les techniciens projeteurs sur logiciels CAO/DAO.
  • Effectuer des relevés sur site et suivre les chantiers.

Connaissances

Conception d'ouvrages en structure bois
Modélisation et calculs de structure
Collaboration avec architectes et bureaux d'études
Utilisation de logiciels de CAO/DAO
Excellent relationnel
Travail en autonomie

Formation

BAC+5 en génie civil ou structure

Outils

MdBat
Acord-Bat
Cadwork
Description du poste
À propos de nous

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !

Mission

Notre client, une entreprise reconnue pour son expertise en ingénierie, accompagne ses clients dans la conception et l’optimisation de structures . Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un(e) :

Ingénieur Structure Bois (H / F)

CDI – Evreux (27) - 45 / 50K€

Vous participerez à la conception et au suivi de projets de structures bois , depuis les études initiales jusqu'à l’exécution.

À ce titre, vous aurez pour mission de :
  • Concevoir et dimensionner des ouvrages en structure bois, depuis les phases d’études jusqu’à l’exécution,
  • Réaliser les calculs de structure : modélisation, descentes de charges et élaboration des notes de calcul,
  • Proposer des solutions d’optimisation et des variantes techniques pour renforcer la performance des projets ,
  • Collaborer avec les architectes, entreprises et bureaux d’études partenaires tout au long du projet,
  • Rédiger les documents techniques nécessaires : notes, notices et dossiers d’études,
  • Encadrer et coordonner le travail des techniciens projeteurs sur les logiciels de CAO / DAO,
  • Effectuer des relevés sur site et participer aux réunions de chantier afin d’assurer le suivi technique des opérations.

Le poste implique des déplacements ponctuels, principalement à l’échelle régionale.

Profil

Idéalement diplômé(e) d'un BAC+5 en génie civil ou structure, vous justifiez d’une expérience d’ au moins 5 ans en conception de structures bois.

Vous maîtrisez les logiciels : MdBat, Acord-Bat, Cadwork

Doté(e) d’un excellent relationnel , vous savez travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les différents acteurs d’un projet.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où votre expertise fera la différence ? Postulez dès maintenant !

Processus de recrutement :

NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.

  1. Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement
  2. Entretien avec votre chargé de recrutement
  3. Entretiens chez notre client
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