Ingénieur industrie, énergie et thermique (H/F)

MUHALINK REPERE; Brest; Hybride; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en recrutement recherche un Ingénieur industrie, énergie et thermique (H/F) pour un groupe de services dans l'environnement. Basé à Brest, vous interviendrez sur des études techniques, audits terrain, et optimisations des systèmes énergétiques. Le poste demande un Bac+5 et 5 ans d'expérience en industrie. Salaire de 40 000 à 50 000 € brut annuel. Télétravail : 1 jour/semaine.

Prestations

Cadre de travail agréable

Temps de travail flexible

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en industrie, plus de techniques thermiques.
• Solides compétences en dimensionnement thermique et choix d'équipements.
• Connaissance des normes réglementaires pertinentes est appréciée.

Responsabilités

• Réaliser les bilans thermiques et schémas de procédés.
• Conduire des études de faisabilité et d'opportunité.
• Effectuer des audits terrain et la coordination de projet.

Connaissances

Chauffage et refroidissement

Audits techniques

Dimensionnement thermique

Analyse de performance

Formation

Bac+5 en génie des procédés, thermique ou énergie

Outils

Excel avancé

Aspen

Thermoflow

Description du poste

Offre n° 200TFKJ
Ingénieur industrie, énergie et thermique (H/F)

Muhalink Repère, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'environnement, recrute ici pour un groupe français de Services dans l'Environnement. Son pôle ingénierie intervient auprès d'industriels et de collectivités pour déployer des solutions complètes et innovantes de production et optimisation de la consommation énergétique. Nous recrutons un(e) Ingénieur industrie, énergie et thermique (H/F) pour renforcer ce pôle.

Informations sur le poste :

Vous interviendrez sur un large spectre d'interventions alliant études techniques, dimensionnement et interventions terrain auprès d'industriels et collectivités : procédés chaud/froid, projets biomasse, utilités, bilans thermiques, études de faisabilité et MOE.

Missions :

• Études techniques & procédés thermiques : réaliser les bilans thermiques, schémas de procédés et choix technologiques adaptés aux besoins des industriels.
• Conduire les études d'opportunité, faisabilité et avant-projets.
• Analyser la performance des installations et proposer des pistes d'optimisation après mise en service.
• Audits terrain & coordination projet : effectuer des déplacements sur site pour réaliser des audits, relevés et analyses techniques; contribuer à la préparation des propositions commerciales; coordonner les échanges avec les partenaires, fournisseurs et entreprises intervenantes; présenter les résultats et assurer le suivi de la satisfaction client.
• Innovation & outils internes : participer au développement des outils internes (modèles techniques, bases de données, méthodes) et contribuer à l'innovation sur les procédés et les solutions énergétiques proposées.

Poste basé à : Brest (29)

Déplacements à prévoir : réguliers en Bretagne, et ponctuels en France.

CDI - statut cadre - forfait jour.

Temps de travail : 39h/semaine, Travail en journée.

Télétravail : 1 jour/semaine.

Rémunération : 40 000–50 000 € en fonction de l'expérience.

Pourquoi postuler sur ce poste :

• Rejoindre un groupe au plan de développement et d'innovation ambitieux sur les unités de production et récupération de chaleur.
• Projets complexes et stimulants sur les thématiques chaud/froid, vapeur, utilités, procédés thermiques.
• Cadre de travail agréable dans la capitale maritime de la Bretagne.

Profil recherché

Vous vous reconnaissez dans la description suivante ?

• Bac+5 en génie des procédés, thermique, énergie ou équivalent.
• Minimum 5 ans d'expérience en industrie, procédés thermiques ou utilités.
• À l'aise avec le dimensionnement : bilans thermiques, schémas, choix d'équipements.
• Culture technique solide : chaudières, groupes froid, échangeurs, réseaux vapeur/eau glacée.
• Maîtrise des outils de calcul ou de simulation (Excel avancé, Aspen, Thermoflow ou équivalent).
• Capacité à réaliser des audits terrain et à analyser des données de performance.
• Compréhension du cadre réglementaire (ICPE, sécurité, environnement) appréciée.
• Savoirs être : autonomie et sens des responsabilités, rigueur, analyse et synthèse, aisance dans les échanges, posture professionnelle, goût pour le terrain et le contact client, anglais technique apprécié.

Processus de recrutement

• Entretien de pré-sélection avec Muhalink Repère, en visio.
• Entretien avec l'entreprise.
• Préparation à l'intégration pour un accueil optimal à votre poste.

Type de contrat

• CDI

Durée du travail

• 39 heures/semaine

Salaire

• Brut annuel : 40 000 – 50 000 € sur 12 mois.

Déplacements

• Ponctuels

Expérience

• 5 ans – cette expérience est indispensable.

Compétences

• Adapter une proposition selon les normes et réglementations environnementales, thermiques et techniques en vigueur – indispensable.
• Chiffrage et calcul de coût – indispensable.
• Assurer une veille technologique continue.
• Coordonner les études avec les autres bureaux d'études techniques.
• Inventorier les contraintes de construction d'un ouvrage.
• Permis de conduire : véhicule léger – indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve d'autonomie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre.