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Une entreprise de formation professionnelle recherche un Chef(fe) d'Ingénieur Pédagogique pour produire des formations en ligne. Ce poste implique la coordination de la production allant du brief à la livraison, en passant par la recherche de formateurs et la supervision des contenus. Le candidat idéal possède au moins 2 ans d'expérience en gestion de projet dans le domaine de la formation et a une connaissance de l'ingénierie pédagogique. Les opportunités d'évolution professionnelle sont importantes.
Walter Learning conçoit produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.
Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus et les diffusons sur notre plateforme développée maison.
Nous adressons trois marchés :
Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à desmétiers porteurs
Depuis 2019 Walter Learning connaît une croissance continue : 130 000 formations dispensées à fin 2025 près de 20 M de chiffre daffaires en 2025 rentable dès le premier jour et sans levée de fonds.
Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité créativité et exigence.
Chef(fe) dIngénieur Pédagogique est un poste central chez Walter Learning : au sein de léquipe de production vous avez la responsabilité de produire nos formations en partant dun brief succint jusquà leur livraison sur notre plateforme en ligne (LMS).
Ce poste très complet anime et coordonne les étapes du processus de production : faisabilité cadrage du sujet recherche de formateurs conception pédagogique en collaboration avec les formateurs organisation du tournage reviewing et contrôles qualité lors de la post-production publication.
En tant que Chef(fe) de Projet Pédagogique vous portez lambition de lentreprise : concevoir les meilleures formations professionnelles pour nos apprenants.
Vos missions sarticulent autour des grandes étapes du processus de production :
Vous travaillez en collaboration avec le(la) Directeur(trice) de Production léquipe audiovisuelle léquipe business et les développeurs.
Nous avons une politique concrète de promotion interne. Walter Learning grandit très vite. Rejoindre ce projet cest avoir lopportunité de progresser professionnellement encore plus vite en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers du management un autre département un autre pays
Nous construisons un service de formation exceptionnel et aidons chaque année des milliers dapprenants à prendre la main sur leur avenir professionnel. Notre produit porte lambition dune formation professionnelle pertinente utile et agréable. Nous investissons massivement pour proposer lexcellence à nos apprenants.
Nos équipes sont très diversifiées essentiellement dun point de vue métier (ingénierie pédagogique production audiovisuelle tech vente à distance marketing etc.). A lintersection entre une entreprise tech et une boîte de production vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers différents.
Pour la grande majorité des postes il est possible de choisir son lieu de travail particulièrement entre Marseille et Paris. Il est également possible de changer de lieu de travail définitivement ou ponctuellement.
Nous proposons à tous nos collaborateurs daccéder en illimité à notre catalogue de formations
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