Ingénieur CFO Traction H / F

DAVRICOURT; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en ingénierie recherche un(e) Ingénieur(e) CFO Traction pour des projets ferroviaires en Île-de-France. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans les études électriques liées à la traction, un diplôme en électrotechnique, et maîtrise des logiciels tels qu'ETAP. Ce poste propose un salaire compétitif et divers avantages tels que primes et formation.

Prestations

Salaire compétitif

Primes de participation et d'intéressement

Mutuelle et prévoyance

Forfait Mobilité Durable

Actions de formation

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en conception ou études électriques liées à la traction ferroviaire.
• Solides bases en électrotechnique / courant fort.
• Bonne connaissance des normes ferroviaires.

Responsabilités

• Réaliser des études techniques pour les systèmes d'alimentation électrique.
• Élaborer des notes de calculs conformes aux normes.
• Superviser la mise en oeuvre d'équipements de traction.

Connaissances

Conception électrique

Études liées à la traction ferroviaire

Maîtrise des logiciels ETAP et SEE Electrical

Anglais technique

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent en électrotechnique

Description du poste

Overview

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique / d'un recrutement interne, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) CFO Traction pour l'un de nos clients du secteur ferroviaire. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région Ile-de-France.

Responsabilités

• Réaliser des études techniques et des spécifications fonctionnelles pour les systèmes d'alimentation électrique ferroviaire (25 kV, 1,5 kV, 750 V selon réseaux).
• Élaborer des notes de calculs et assurer leur conformité aux normes en vigueur;
• Participer à la rédaction des dossiers techniques et offres;
• Superviser la mise en oeuvre d'équipements de traction : sous-stations électriques, caténaires, convertisseurs;
• Garantir le respect des standards de sécurité et performance électrique;
• Assurer les interfaces techniques avec les autres disciplines (civils, systèmes, signalisation, etc.);
• Participer aux essais, à la validation et à la mise en service des installations;
• Apporter un appui technique sur les chantiers lorsque nécessaire.

Et après ?

En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Compétences / Qualifications

Vos compétences techniques :

• Minimum 5 ans d'expérience en conception ou études électriques liées à la traction ferroviaire;
• Diplôme d'ingénieur ou équivalent en électrotechnique / électricité;
• Solides bases en électrotechnique / courant fort (kV, MW);
• Bonne connaissance des normes ferroviaires (NF, EN);
• Maîtrise des logiciels : ETAP et SEE Electrical;
• Anglais technique requis (oral / écrit).

Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

LE DAVRIPACKAGE

• Salaire compétitif
• Primes de participation et d'intéressement
• Épargne salariale
• Mutuelle et prévoyance
• Forfait Mobilité Durable
• Plateforme CE
• Actions de formation
• 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

Intéressé(e) ?

Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com. Après ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.