Offre n° 197VGZL Infirmier / Infirmière de soins généraux
*** Poste à pourvoir de suite ***
Rattaché(e) hiérarchiquement à l'infirmier(e) coordonnateur(trice), il/elle assure ses missions dans le respect du projet associatif, du projet d'établissement et de ses déclinaisons. Le poste implique le respect des Droits et Valeurs de la Chartre des Droits et Liberté de la personne accueillie.
Savoir-faire (missions principales)
- Dispenser les soins aux Résidents dans le respect de l'application des prescriptions
- Préparer et distribuer les médicaments
- Participer à l'évaluation de la dépendance en collaboration avec l'Infirmier(e) Coordinateur(trice) et le Médecin Coordonnateur
- Analyser et évaluer la situation clinique des Résidents
- Collaborer à l'élaboration du dossier médical des Résidents
- Concevoir et appliquer le projet de soins
- Appliquer les protocoles de soins LBA
- Mettre en œuvre le plan de soins individualisé, le suivre et en assurer sa traçabilité
- Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Préparer les commandes médicales pour validation par l'Infirmier(e) Coordonnateur(trice)
- Participer à la veille concernant la matériovigilance et la pharmacovigilance
- Réaliser les évaluations des risques gériatriques
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Accompagner les AS, ASG et AMP dans la réalisation des soins auprès des résidents
- Informer et former des professionnels et les personnes en formation
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- S'assurer des évaluations régulières des soins
- Etre amené(e) à occuper une mission de référente "thématique" : douleur
- Etre amené(e) à suivre en particulier un indicateur de soin (nutrition, chute, douleur)
Savoir-être
- Autonomie
- Capacité à prendre des initiatives et des décisions
- Discrétion et secret professionnels
- Sens de l'écoute et capacité à rassurer
- Esprit d'équipe et entraide
- Force de proposition
- Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés
- Respect du matériel médical, de l'établissement et de son environnement en tant que bien commun
- Capacité à faire évoluer sa pratique professionnelle
Savoir-partager
- Transmettre à l'équipe soignante les informations utiles à la continuité des soins en utilisant les outils institutionnels
- Collaborer avec l'ensemble du personnel en charge de l'accompagnement des résidents pour toute question relative aux soins et à l'accompagnement
- Faire part de ses observations et de ses propositions d'amélioration auprès de l'infirmier(e) coordinateur(trice)
- Participer avec l'infirmier(e) coordinateur(trice) aux instances portant sur le sujet des soins
- Contribuer à l'image de l'établissement par une communication externe efficace
- Développer une relation de confiance avec les résidents et leur famille
Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
- Salaire brut: Mensuel de 2352.00 Euros à 2894.00 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Spécialisée dans la gestion de résidences pour Personnes Âgées, l Association Les Bruyères (loi 1901 à but non lucratif) regroupe 22 établissements en France EHPAD et résidence Autonomie. Établissement comporte 65 places. Il est habilité à recevoir des bénéficiaires de l’aide sociale départementale. Il est situé au cœur de la commune de MAURON, à proximité des commerces, Mme Virginie BOUCHARD
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