Overview
Notre EHPAD accueillant 85 résidents, et engagé dans une démarche de qualité de vie et de soins, recherche un(e) infirmier(ère).
Responsabilités
- Assurer la continuité, la qualité et la sécurité des soins auprès des résidents
- Évaluer l'état de santé, élaborer et mettre en œuvre les projets de soins individualisés
- Encadrer et accompagner l'équipe de soins et d'accompagnement dans les pratiques quotidiennes
- Participer activement à la dynamique de projet de l'établissement et aux réunions de coordination, et aux divers groupes de travail
- Contribuer à la prévention, l'éducation à la santé et au bien-être global des résidents
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Infirmier
- Expérience en gériatrie ou intérêt marqué pour l'accompagnement de la personne âgée
- Capacités relationnelles solides, écoute, bienveillance et respect de l'autonomie
- Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et goût du collectif
- Adaptabilité et capacité à gérer les situations d'urgence
Rémunération et conditions
- Salaire brut mensuel de 1 890,00 euros sur 12 mois
- Primes (Ségur, weekends)
Type de contrat
CDD - 3 mois
Durée du travail: 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
50 à 99 salariés
Contact: M. Laétitia LEURIDANT