INFIRMIER/ERE EN SOINS GENERAUX à 50% en EHPAD au CH-ORNANS (H/F)

HOPITAL LOCAL SAINT LOUIS; Ornans; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital local dans la région de Bourgogne-Franche-Comté, à Ornans, recherche un infirmier ou une infirmière en soins généraux à temps partiel (50%). Le candidat sera responsable de fournir des soins préventifs et palliatifs, de coordonner l'équipe soignante et de s'assurer de la qualité des soins. Bac+3 ou équivalent et compétences en soins infirmiers indispensables. Débutants acceptés. Salaire brut mensuel entre 1250€ et 1500€.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Infirmier- infirmier(e) diplômé(e) d’Etat est indispensable.

Responsabilités

• Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs.
• Organiser les soins quotidiens et coordonner l’équipe soignante.
• Veiller au respect de la personne âgée.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Préparer, installer un dispositif médico-technique

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents ; Infirmier- infirmier(e) diplômé(e) d’Etat

Description du poste

Offre n° 201GNFY
INFIRMIER/ERE EN SOINS GENERAUX à 50% en EHPAD au CH-ORNANS (H/F)

CH-ORNANS - Travail 1 week-end sur 3 Est considéré comme exerçant la profession d’infirmer ou d’infirmière toute personne qui donne habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. L’infirmer participe à différentes actions, notamment en matière de prévention, d’éducation à la santé, de formation et d’encadrement.

Missions générales : Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative, organiser les soins quotidiens, coordonner l’équipe soignante, contrôler les tâches déléguées et s’assurer de la qualité des soins, préparer, organiser et accompagner les visites médicales, veiller aux soins de confort, assurer le suivi alimentaire quotidien, veiller à l’hygiène corporelle, prendre en charge l’incontinence, aider au maintien et au développement de l’autonomie des patients, veiller au respect de la personne âgée, prendre en charge la personne accueillie dans sa globalité, recevoir et donner les informations au corps médical, aux autres professionnels, aux personnes soignées et à leur entourage, réserver un accueil permanent aux familles, apporter un soutien psychologique, participer aux réunions de synthèse, contribuer à l’orientation des personnes, assurer la continuité et la traçabilité des soins, effectuer des transmissions orales et écrites, participer au recueil de l’information médicale, contribuer à la prévention des infections, appliquer et assurer la promotion des mesures, accueillir et encadrer les élèves, participer à la mise en œuvre du programme qualité, mettre en œuvre les techniques de soins, participer à des groupes de travail qualité.

Type de contrat : CDI

Contrat travail : Temps partiel - 18h/semaine

Travail en journée, week-ends et jours fériés. Horaires annuels.

Salaire brut : Mensuel de 1250,0 Euros à 1500,0 Euros sur 12,0 mois.

Déplacements : Jamais.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents ; Infirmier- infirmier(e) diplômé(e) d’Etat (indispensable).

Compétences

• Réaliser des soins infirmiers (indispensable)
• Préparer, installer un dispositif médico-technique

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Activités hospitalières

Employeur

50 à 99 salariés

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