INFIRMIER(E) SERVICE D'ACCUEIL DES URGENCES F/H

Hôpitaux Champagne Sud; Troyes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre hospitalier important à Troyes recherche un(e) infirmier(ère) en soins généraux en CDI. Les candidats travailleront en 12h, alternant jour et nuit au sein d'une équipe médicale. Des capacités à gérer des situations stressantes, à respecter les normes d’hygiène, et à travailler en équipe sont essentielles. Le poste nécessite un diplôme d'État d'Infirmier et inclut des soins infirmiers, la gestion des patients, et la coordination avec d'autres professionnels. Rémunération selon profil.

Qualifications

• Travail en 12h, alternance jour/nuit sur l’année.
• Rotation sur différentes zones de travail selon compétences.
• Capacité à s'impliquer dans l’évolution des pratiques de soins.

Responsabilités

• Participer à la prise en charge globale des patients.
• Réaliser des soins infirmiers adaptés aux protocoles.
• Gestion des commandes de pharmacies et inventaire bihebdomadaire.

Connaissances

Respect des règles d’hygiène et d’asepsie

Capacités à identifier les besoins des patients

Sens de l’organisation

Capacité à gérer le stress

Sens du travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier

Bac+3

Description du poste

Présentation de l'entreprise

1er employeur de l’Aube, le Centre Hospitalier de Troyes a un rôle primordial dans la vie économique locale

• 200 médecins
• 2 200 agents soignants, éducatifs, techniques, administratifs et médico-techniques

Quelques idées de l’activité de l’établissement

• 2172 naissances
• 61 979 passages aux urgences
• 253 579 consultations externes
• 322 996 journées d’hospitalisation

Description du poste

Missions

Participer à la prise en charge globale du patient quel que soit le type de pathologie et le degré d’urgence.

Dispenser des soins infirmiers adaptés, personnalisés sur rôle propre, aux protocoles et/ou en fonction du comportement.

Réaliser les soins de confort et de nursing en collaboration avec les AS/ASH.

Activités - Soins

• Accueil du patient dans la zone de soins : prise de constantes, installation, réalisation d’un inventaire si patient alcoolisé, trouble de la conscience, désorientation, et tout patient venant de structures.
• Prise en soins des patients : application des prescriptions médicales avec une prise de constantes systématiques en collaboration avec l’AS/ASH du service, pour les patients le nécessitant à 08h, 11h, 15h, 18h, 21h, 00h, 03h, 06h.
• Prise en charge somatique de tous les patients. Si problème ou dégradation de leur état de santé, contact immédiat du médecin référent du dossier.
• Participation à la gestion des patients présentant une personnalité difficile au sein du service.
• Coordination et partenariat avec les équipes d’amont et d’aval dont l’équipe de liaison psychiatrique (EPAULE), d’addictologie.
• Utilisation du dossier de soins informatisé RESURGENCES, avec traçabilité des soins et toutes données pouvant participer à la PEC optimale du patient.
• Transmissions orales aux équipes de soins pour permettre la continuité des soins.
• Réalisation des soins infirmiers en rapport avec les compétences réglementaires.
• Contrôle hebdomadaire du matériel et remise en état si nécessaire.

Gestion

• Gestion des commandes de pharmacies, et inventaire bihebdomadaire des stupéfiants.
• Réalisation des demandes de réparation (GMAO), ou recours téléphoniques aux services techniques en cas d’urgence.
• Appel aux services informatiques pour tous problèmes en lien avec ce sujet (panne informatique, changement des cartouches).

Encadrement

• Accueil et encadrement des nouveaux agents.
• Accueil et encadrement des étudiants.

Formation

• Participation à la formation continue institutionnelle et de service.

Autres

• Participation à des groupes de travail afin d’améliorer nos pratiques.

Profil recherché

Exigences du poste

Travail en 12h, avec alternance jour/nuit sur l’année, scénario en 36h hebdomadaire.

Rotation sur les différentes zones de travail : CC, CL, Post soins, IOA, SAUV en fonction des compétences acquises.

Travail en collaboration avec les médecins, paramédicaux, secrétaires…

Rappel inopiné en cas de situations exceptionnelles (plan blanc…) ou pour la gestion de l’absentéisme.

Compétences requises ou à acquérir

Connaissances théoriques / Savoir faire

• Respect des règles d’hygiène et d’asepsie
• Connaissances des pathologies de l’urgence et des pathologies psychiatriques ; connaissances en physiopathologie et pharmacologie.
• Capacités à identifier, hiérarchiser dès le premier recours aux soins, les besoins inopinés des patients.
• Organiser des prises en charge globales de plusieurs patients en tenant compte des priorités de soins.
• Connaissances législatives (ou à acquérir), sensibilisation aux problèmes médico-légaux.

Savoir être

• Discrétion dans la tenue et le langage

Soutien psychologique au patient et/ou les proches

• Capacités à gérer et désamorcer le stress, l’agressivité ou la violence des patients et/ou des proches.

Générales

• Capacité d’observation et de transmission d’informations
• Maintien et actualisation des connaissances théoriques et pratique

Qualités requises

• Sens du travail en équipe, entraide.
• Sens des responsabilités
• Sens de l’organisation, être rigoureux
• Dynamisme, adaptabilité et réactivité
• Maîtrise de soi et résistance psychologique
• Discrétion professionnelle
• Capacité à s’impliquer dans l’évolution du service et des pratiques de soins.
• Sens de l’observation, de l’analyse clinique et paraclinique
• Grande disponibilité

Quotité de temps de travail

• Temps plein

Type d'emploi

• CDI

A pourvoir le

• 09/02/2026

Métier de rattachement

• Infirmier en soins généraux

Profession réglementée par diplôme d'État

• Infirmier ISGS

Localisation

• 10000 Troyes

Etablissements

• CH de Troyes

Expérience requise

• Débutant accepté

Niveau de diplôme requis

• Bac+3

Rémunération

• selon profil