Infirmier.e auprès des personnes âgées (Remplacements) (H/F)

LA VIE; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une maison de retraite à Clermont-Ferrand recherche un.e infirmier.e pour des remplacements auprès de personnes âgées. Vous intégrerez une équipe stable et serez chargé.e de la prise en charge des soins médico-sociaux. Le poste exige un diplôme d'État infirmier et requiert des compétences en soins, sens de l'écoute et autonomie. Le contrat est en CDD avec un salaire minimum de 2200 € brut par mois, travail de 35 h/semaine, y compris les week-ends et jours fériés.

Qualifications

• Les candidats doivent obligatoirement être titulaire d'un diplôme d'état infirmier.
• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents.

Responsabilités

• Participer à la programmation, la réalisation, le suivi et le contrôle des soins.
• Assurer la cohérence des accompagnements quotidiens.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Esprit d'équipe

Empathie

Autonomie

Formation

Diplôme d'État infirmier

Description du poste

Offre n° 201DHNY Infirmier.e auprès des personnes âgées (Remplacements) (H/F)

Intégrant une équipe stable de 4 infirmier.e.s, vous participerez à la programmation, la réalisation, le suivi et le contrôle de la prise en charge des soins médico-sociaux auprès des résidents sous la supervision du responsable de service et du médecin coordonnateur de l'établissement. Intervenant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, c'est avec autonomie et soutien que vous remplirez l'ensemble des fonctions et rôles propres d'infirmier.e auprès de personnes âgées. De même, en prenant appui sur le travail d'équipe et les projets de soins établis collectivement, vous serez en charge de la cohérence des accompagnements quotidiens mis en œuvre par les auxiliaires de soins et de services à la personne. Engagé.e dans le projet d'établissement et associatif, vous participerez à la vocation de la maison : agir de manière éthique et raisonnée dans la recherche du bien-être et du développement de la personne âgée.

La durée du contrat peut être amenée à évoluer. Nous recherchons un CDD ou éventuellement des professionnels disponibles pour des remplacements ponctuels. Les candidats doivent obligatoirement être titulaire d'un diplôme d'état infirmier. Le salaire brut indiqué est indicatif et modulable.

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDD – 60 jour(s)
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée
• Travail les week-ends et jours fériés
• Salaire : minimum 2 200 € brut/mois

Profil souhaité

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Diplôme d'État infirmier (indispensable)

Compétence

• Réaliser des soins infirmiers (indispensable)

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées