Gestionnaire Paie (H/F)

ADECCO FRANCE; Limoges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un(e) gestionnaire de paie pour une mission intérimaire à Limoges. Ce rôle implique le traitement des paies, les déclarations de charges et le paramétrage du logiciel SILAE. Le candidat idéal a au moins 2 ans d'expérience dans le domaine et un Bac ou équivalent. La mission dure environ 3 mois, avec une rémunération de 16 euros de l'heure, et une semaine de travail de 37 heures.

Qualifications

• Expérience indispensable de 2 ans dans le traitement des paies.
• Connaissance du logiciel SILAE requise.
• Capacité à travailler de manière autonome.

Responsabilités

• Traiter les paies avec précision.
• Effectuer les déclarations de charges.
• Paramétrer le logiciel SILAE.

Connaissances

Traitement des paies

Déclarations de charges

Paramétrage du logiciel SILAE

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Adecco recherche un-e gestionnaire de paie (H/F) pour une mission intérimaire à Limoges. Vous êtes prêt-e à relever le défi d'un remplacement temporaire suite à une démission, dans l'attente de l'arrivée d'un-e nouveau-elle collaborateur-rice. Ce poste est une opportunité unique de mettre en pratique votre expertise et de contribuer activement à la gestion des paies au sein d'une entreprise dynamique.

• Durée de la mission : Environ 3 mois, du 12 janvier 2026 au 31 mars 2026.
• Rémunération : 16 euros de l'heure.
• Horaires : du lundi au vendredi, avec une heure de pause. Vous commencez à 8h ou 9h et terminez à 16h30.

Votre rôle consistera à :

• Traiter les paies avec précision.
• Effectuer les déclarations de charges.
• Paramétrer le logiciel SILAE pour garantir une gestion fluide et efficace.

Type de contrat Intérim - 3 Mois

Contrat travail : Durée du travail 37H/semaine. Travail en journée.

Conditions de travail : Station assise prolongée.

• Salaire brut : Horaire de 16.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) – Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent – Traitement paie ou domaine équivalent

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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