Gestionnaire PAIE et ADP H/F

ADECCO TERTIAIRE; Bordeaux; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire cherche un(e) Gestionnaire Paie et ADP H/F à Bordeaux. Vous gérez la paie, accompagnez le personnel et administrez les dossiers d'embauche. Diplôme en Ressources Humaines et 2 ans d'expérience requis. Salaire entre 28K et 35K€ selon profil.

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum sur un poste de paie et administration du personnel.
• Connaissance des obligations légales en matière de paie.
• Maîtrise des techniques RH pour suivre les dossiers du personnel.

Responsabilités

• Gérer l'ensemble des éléments nécessaires au traitement de la paie.
• Conseiller sur les sujets RH, Paie et ADP.
• Établir les soldes de tout compte et gérer les déclarations sociales.

Connaissances

Gestion de la paie

Saisie des éléments variables de paie

Gestion de la GTA

Relation avec la CPAM

Connaissance d'Excel

Rigueur

Proactivité

Formation

Bac +2/3 en Gestion des Ressources Humaines

Outils

Pack Office

SIRH SMART RH

Description du poste

Offre n° 197PRGP - Gestionnaire PAIE et ADP H/F

L'Agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, secteur immobilier, un(e) Gestionnaire Paie et ADP H/F. Vous intégrez le pôle Paie et ADP et vos principales missions seront les suivantes :

Responsabilités

• Gestion de la paie : Gérer l'ensemble des éléments nécessaires au traitement de la paie
• Saisir et contrôler des éléments variables de paie
• Gestion de la GTA
• Gestion des arrêts maladie, traitement des IJSS, relation avec la CPAM & organisme de prévoyance
• Établissement des soldes de tout compte
• Gestion des déclarations sociales (DSN) de fin de contrat, mensuelles, trimestrielles et annuelles
• Conseiller vos interlocuteurs sur vos sujets d'expertise RH, Paie et ADP
• Administration du personnel : Gérer, saisir et suivre les dossiers d'embauche (documents administratifs, mutuelle, prévoyance)
• Traiter tout type de courrier en lien avec la vie du salarié (retour d'absence, maternité/paternité, temps partiel, etc.)
• Réaliser les tâches administratives diverses (visites médicales, médailles du travail, etc.)

Nous vous proposons

• Dans le cadre d'un remplacement, la mission est à pourvoir dès que possible jusqu'à la fin du mois de décembre, renouvelable
• 35H/semaine du lundi au vendredi - Horaires à définir
• Rémunération entre 28 et 35K€ en fonction du profil et de l'expérience
• Poste basé à Bordeaux Nord
• Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en Gestion des Ressources Humaines, vous disposez impérativement d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de paie et administration du personnel
• Vous êtes rompu(e) aux obligations légales dans ces domaines
• Vous maîtrisez parfaitement les techniques RH en matière de suivi de dossier du personnel
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, progiciel paie, gestion des temps...) et disposez d'une bonne connaissance d'Excel
• La connaissance du SIRH SMART RH serait un plus
• Votre organisation, votre rigueur et votre proactivité sont vos principaux atouts

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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