Gestionnaire de Paie - Responsable Social Temps Partiel H/F

ETHIC Recrutement; Nice; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) Gestionnaire de Paie à temps partiel, passionné(e) par les chiffres et l'humain. Vous gérerez l'ensemble du processus de paie en France et à Monaco, tout en répondant aux questions des équipes avec pédagogie. Le poste offre des opportunités d'évolution vers un rôle de Responsable Social. Nous proposons un environnement de travail stimulant et de belles perspectives d'évolution, ainsi qu'un package salarial attractif.

Prestations

Environnement de travail chaleureux

Opportunités de développement

Perspective d'évolution

Package de rémunération attractif

Qualifications

• Expérience réussie en gestion de paie française et monégasque.
• Autonomie et capacité à jongler avec les chiffres.
• Sens de l'écoute et du relationnel.

Responsabilités

• Gestion complète du processus de paie en France et sur Monaco.
• Déclarations sociales et conformité réglementaire.
• Répondre aux questions concernant la paie.

Connaissances

Gestion de paie

Rigueur

Relationnel

Maîtrise de Silae

Description du poste

Les missions du poste

Chez Ethic Recrutement, nous plaçons l'humain au coeur de notre action. Notre mission est de rapprocher les talents et les entreprises autour de valeurs fortes, en apportant des solutions de recrutement éthiques, efficaces et sur mesure. Ensemble, nous contribuons au développement économique et social du territoire, avec la conviction que le bien‑être au travail est la clé du succès pour chacun.

Ethic Recrutement bâtit sa culture d'entreprise autour de cinq valeurs essentielles, qui reflètent notre identité, notre engagement envers nos clients et nos talents, ainsi que notre responsabilité vis-à-vis du territoire sur lequel nous opérons : Bienveillance - Écoute - Ethique - Professionnalisme - Exigence.

Nous couvrons toutes les étapes du recrutement en CDI et CDD, depuis la définition des besoins jusqu'au suivi des candidats après l'embauche. Chaque projet est piloté par un interlocuteur dédié, assurant un accompagnement et un suivi personnalisés.

Vous avez le sourire facile, le sens du détail affûté et une passion pour les chiffres qui riment avec l'humain ? Alors, préparez‑vous à vivre une aventure professionnelle enrichissante au sein de notre entreprise où chaque collaborateur compte !

Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire de Paie à temps partiel (21h), une personne rigoureuse et organisée pour prendre en main les missions suivantes :

• La gestion complète du processus de paie en France et sur Monaco (collecte des variables, saisie, contrôle, établissement des bulletins).
• Les déclarations sociales et la conformité réglementaire, parce qu'on aime être en règle (et vous aussi !).
• La réponse aux questions de nos équipes concernant la paie, avec pédagogie et bonne humeur.
• La participation à l'amélioration continue de nos processus paie, car on croit à l'intelligence collective.

Mais ce n'est pas tout ! Chez nous, on aime voir nos talents grandir. Ce poste de Gestionnaire de Paie est une véritable porte d'entrée vers un rôle de Responsable Social à court terme. Imaginez‑vous, demain, piloter des projets stimulants, être un acteur clé du bien‑être de nos équipes et contribuer à une culture d'entreprise positive et engageante.

Le profil recherché

Ce qui fera la différence chez vous :

• Votre expérience réussie en gestion de paie française et monégasque.
• Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à jongler avec les chiffres sans perdre le sourire.
• Votre excellent relationnel et votre sens de l'écoute, car l'humain est au cœur de nos préoccupations.
• Votre parfaite maîtrise de Silae.

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail chaleureux et stimulant, où l'esprit d'équipe n'est pas un vain mot.
• Des opportunités de développement et de formation pour vous accompagner dans votre progression.
• Une perspective d'évolution claire vers un poste de Responsable Social, avec des missions variées et enrichissantes.
• Un package de rémunération attractif, à la hauteur de votre talent.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que l'idée de rejoindre une équipe dynamique avec de belles perspectives d'avenir vous motive, n'hésitez plus ! Envoyez-nous votre candidature.

Au plaisir de vous rencontrer et de construire ensemble l'avenir de notre entreprise !

Bienvenue chez ETHIC Recrutement

Chez Ethic Recrutement, nous plaçons l'humain au cœur de notre action. Notre mission est de rapprocher les talents et les entreprises autour de valeurs fortes, en apportant des solutions de recrutement éthiques, efficaces et sur mesure. Ensemble, nous contribuons au développement économique et social du territoire, avec la conviction que le bien‑être au travail est la clé du succès pour chacun.

Ethic Recrutement bâtit sa culture d'entreprise autour de cinq valeurs essentielles, qui reflètent notre identité, notre engagement envers nos clients et nos talents, ainsi que notre responsabilité vis-à-vis du territoire sur lequel nous opérons : Bienveillance - Écoute - Ethique - Professionnalisme - Exigence.

Nous couvrons toutes les étapes du recrutement en CDI et CDD, depuis la définition des besoins jusqu'au suivi des candidats après l'embauche. Chaque projet est piloté par un interlocuteur dédié, assurant un accompagnement et un suivi personnalisés.