Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Gestionnaire de paie (H/F)

ASSOCIATION PERE LE BIDEAU

Ruelle-sur-Touvre

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Une association en Nouvelle-Aquitaine recherche un Gestionnaire de paie (H/F) pour gérer les aspects administratifs du personnel et la production de la paie. Le candidat idéal devra avoir une expérience d'au moins 2 ans en gestion de la paie, une maîtrise des logiciels de paie ainsi que des compétences en communication. Ce poste en CDI nécessite également une rigueur et une bonne connaissance de la législation sociale. Un Bac+2 ou équivalent en Comptabilité est requis.

Qualifications

  • Expérience de 2 ans dans un poste similaire est indispensable.
  • Compétences spécifiques au secteur des agences de travail temporaire.

Responsabilités

  • Gestion administrative du personnel : contrats de travail et avenants.
  • Traitement de la production de la paie et contrôle des déclarations sociales.
  • Suivi des absences et des dossiers de prévoyance.

Connaissances

Connaissance de la législation sociale
Maîtrise des logiciels de paie
Compétences en communication
Rigueur et précision
Gestion des absences

Formation

Bac+2 ou équivalent en Comptabilité
Description du poste
Offre n° 200YWRY
Gestionnaire de paie (H/F)

Missions :- Gestion administrative du personnel : contrats de travail, avenants, fins de contrats, au niveau du logiciel de paie et des organismes tiers, - Traitement de la production de la paie de plusieurs établissements jusqu'à la production de la DSN mensuelle, - Etablir et contrôler les déclarations sociales, - Gestion des absences (maladie AT, Maternité) et du suivi des dossiers IJSS et prévoyance. Compétences :- Connaissance de la législation sociale en général et des règles spécifiques au secteur d'activité, - Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des temps, - Maîtrise des outils statistiques (tableaux, extractions de données...), - Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, ses collègues et sa hiérarchie, - Aptitude à se conformer aux objectifs de la production, - Logique, précision, rigueur, - Discrétion et respect de la confidentialité.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

  • CCN 66
Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Comptabilité
Compétence
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

20 à 49 salariés

D'autres offres peuvent vous intéresser :
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.