Gestionnaire de paie confirmé SILAE et Administration du personnel H/F - Perpignan (66)

ŌDAS CONSEIL; Perpignan; Sur place; EUR 33 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil moderne à Perpignan recherche un gestionnaire de paie ayant au moins 3 ans d'expérience. Le candidat devra gérer un portefeuille clients, établir des bulletins de paie et conseiller sur le droit social. Le poste offre un environnement digitalisé et collaboratif avec un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi qu'une rémunération de 33-36K€ brut annuel.

Prestations

Télétravail 1 jour par semaine

Environnement de travail flexible

Gestion de missions variées

Qualifications

• Expérience confirmée d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable.
• Connaissance des principales conventions collectives.
• Aptitude à travailler dans un environnement digitalisé.

Responsabilités

• Gérer le processus de paie pour un portefeuille clients.
• Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation.
• Conseiller les clients sur la gestion des relations sociales.

Connaissances

Maîtrise du logiciel SILAE

Rigueur

Autonomie

Sens du service client

Description du poste

ODAS CONSEIL : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable innovant, entièrement digitalisé, basé à Perpignan. En développement constant, il accompagne une clientèle diversifiée - TPE, PME, associations et professions libérales - dans l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales, sociales et RH.

Le cabinet se démarque par une organisation souple et moderne, s'appuyant sur des outils digitaux performants et une culture d'équipe collaborative, où l'implication et la contribution de chaque collaborateur sont pleinement reconnues et valorisées.

POSTE / MISSIONS

Ce Qui Vous Attend En Rejoignant Notre Partenaire

Au sein du pôle social, vous rejoignez une équipe dynamique et expérimentée, et prenez en charge un portefeuille clients multi conventions en toute autonomie.

Gestion de la paie

• Vous prenez en charge l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients, en garantissant la fiabilité, la conformité réglementaire et le respect des échéances.
• Établir les bulletins de paie sur le logiciel SILAE, dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives applicables
• Gérer les formalités liées aux entrées et sorties des salariés : DPAE, affiliations aux organismes, soldes de tout compte, attestations et documents de fin de contrat
• Vérifier, corriger et saisir les éléments variables de paie (heures, absences, primes, avantages, etc.)
• Organiser et superviser la préparation, le contrôle et l'émission des paies, en veillant à la cohérence des données et à la sécurisation des processus
• Assurer le suivi des arrêts de travail (maladie, maternité, accident du travail), le calcul des IJSS et la gestion des régimes de prévoyance
• Établir et contrôler la DSN ainsi que l'ensemble des déclarations de charges sociales, en lien avec les organismes concernés
• Traiter les éléments destinés aux organismes externes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance, organismes de formation, etc.)

Conseil en droit social

• En véritable référent(e) en droit social, vous accompagnez les clients dans la gestion de leurs relations sociales et sécurisez leurs pratiques RH.
• Rédiger les contrats de travail (CDI, CDD, temps partiel, apprentissage), les avenants et les ruptures conventionnelles
• Élaborer les courriers disciplinaires, lettres de licenciement et autres documents liés à la gestion du personnel
• Apporter un accompagnement juridique et opérationnel aux clients sur l'ensemble des problématiques de droit du travail rencontrées au quotidien
• Conseiller les clients dans la prévention des risques sociaux et l'application des obligations légales et conventionnelles

PROFIL RECHERCHÉ

Votre Profil

• Expérience confirmée d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable
• Maîtrise du logiciel SILAE indispensable
• Connaissance des principales conventions collectives
• Vous êtes rigoureux(se), autonome, curieux(se) et doté(e) d'un bon sens du service client
• Vous appréciez travailler dans un environnement digitalisé et collaboratif

Pourquoi Ce Poste Est Fait Pour Vous

• Vous intégrez un cabinet à taille humaine, accessible et à l'écoute, où les relations de confiance et la proximité managériale sont une réalité au quotidien
• Vous évoluez dans un environnement de travail moderne et digitalisé, utilisant des outils performants et des process optimisés, tournés vers l'avenir
• Vous bénéficiez d'une véritable autonomie dans l'organisation de vos missions, avec un management fondé sur la confiance, la bienveillance et la responsabilisation
• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle favorisé grâce à des conditions de travail flexibles et 1 jour de télétravail par semaine
• Des missions variées et valorisantes, vous permettant de développer et consolider vos compétences en paie et en droit social
• Un cadre de travail agréable, propice à la collaboration, au partage de compétences et à l'épanouissement professionnel

📍 Poste basé à Perpignan

🕓 Contrat : CDI - Temps plein

💰 Rémunération entre 33-36K€ brut annuel selon profil

Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !