Gestionnaire de Bases de Données (F / H)

La Boulangère & Co; Essarts-en-Bocage; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans l'agro-alimentaire recherche un(e) Gestionnaire de Bases de Données à Essarts-en-Bocage. Le candidat idéal aura des compétences en gestion des données, une formation en Data management, et sera capable de travailler en équipe. Le poste offre des avantages tels que la télétravail partiel et un bon environnement de travail.

Prestations

Épargne salariale

Prime transport

Régime santé et prévoyance

Carte restaurant

Qualifications

• Une première expérience dans le milieu agro-alimentaire ou industriel.
• Capacité à comprendre les besoins des utilisateurs pour optimiser leur productivité.

Responsabilités

• Maintenir les bases de données référentielles à jour.
• Contrôler la qualité, la cohérence et l’intégrité des données.
• Accompagner le développement de l’outil PIM dans le cadre du changement d’ERP.

Connaissances

Esprit d'équipe

Compétences relationnelles

Rigueur

Organisation

Autonomie

Analyse

Formation

BAC+ en Data management ou Contrôle de Gestion

Outils

Excel

PIM

SAP

Description du poste

Overview

Description du poste et Missions

Rejoindre La Boulangère, c’est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l’évolution professionnelle; à La Boulangère nous souhaitons grandir et évoluer ensemble.

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Bases de Données (F/H) en CDI pour notre siège social basé aux Essarts-en-Bocage.

Sous la responsabilité de Magali, Responsable Data Management, vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique qui a la volonté d’intégrer de nouveaux talents pour accompagner notre développement et relever les défis de demain. Votre rôle sera essentiel dans la gestion globale des données, garantissant leur intégrité, leur sécurité et leur efficacité opérationnelle.

Responsabilités

• Maintenir les bases de données référentielles à jour.
• Contrôler la qualité, la cohérence et l’intégrité des données.
• Garantir un suivi des données et le respect des procédures en place.
• Assurer le rôle d’interface avec les différents services de l’entreprise.
• Participer à la démarche d'amélioration continue du service.
• Accompagner le développement de l’outil en place (PIM) dans le cadre du changement d’ERP (analyse des besoins, impact sur les procédures en place).
• Participer à l’étude, à la mise en place et au paramétrage de nouveaux modules sur la solution existante.

Profil recherché

Au-delà de toutes qualifications, nous serons sensibles à votre savoir‑être. Nous recherchons avant tout une personne ayant un vrai esprit d’équipe et de bonnes compétences relationnelles.

• Issu(e) d’une formation supérieure type BAC+ / dans le domaine du Data management ou Contrôle de Gestion, vous justifiez d’au moins une première expérience (hors stage), idéalement dans le milieu agro‑alimentaire ou industriel, avec un goût prononcé pour les outils informatiques et la manipulation de données.
• Rigoureux(se), organisé(e), méthodique, vous savez faire preuve d’autonomie et avez le sens des priorités.
• Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel. La connaissance et la pratique de référentiels (PIM) et de SAP seront appréciées.
• Votre esprit d’analyse et votre écoute garantiront votre capacité à comprendre les besoins des utilisateurs et à optimiser leur efficacité et leur productivité.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’hésitez plus, nous serons ravis d’échanger avec vous!

Informations utiles

• Localisation: Essarts en Bocage, France – peu de déplacements
• Contrat: CDI
• Salaire: Non défini
• Niveau de qualification: Technicien / Employé Bac+, Agent de maîtrise / Bac +
• Expérience: à partir de 1 an
• Modalités de travail: Temps plein
• Fonction: Informatique - Systèmes d\"Information, Comptabilité / Gestion
• Secteur: Industrie Agro‑alimentaire
• Télétravail: Partiel

Processus de recrutement

• Échange téléphonique avec Emeline, Chargée RH, pour comprendre votre projet professionnel
• Entretien sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et découvrir notre environnement de travail
• Contrat et arrivée dans l’entreprise

Et ensuite, nous vous préparons un parcours d’intégration et assurons votre adaptation au poste.

Nos engagements

• Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap; des référents handicap sont présents sur l’ensemble de nos sites.
• Qualité de Vie et des Conditions de Travail: démarches et actions pour prévenir les risques et améliorer les conditions de travail.
• Diversité: accueil de profils variés et valorisation des expériences plurielles.

Horaires et conditions de travail

• Durée hebdomadaire: Forfait heures avec RTT par an
• Statut: Agent de maîtrise

Environnement de travail

• HQE (Haute Qualité Environnementale)
• Bureau ergonomique (stations assises et debout possibles)
• Utilisation des outils bureautiques et SI
• Programme de prévention et d’amélioration des conditions de travail sur l’ensemble des sites

Rémunération et avantages

• Salaire fixe selon la politique de rémunération
• Épargne salariale (intéressement, participation et PEE)
• Prime transport
• Régime santé et prévoyance
• Compte Épargne Temps (CET)
• Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels)
• Charte de télétravail
• Carte restaurant