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FORMATEUR MECANIQUE AGRICOLE/TRAVAUX PUBLICS/ESPACES VERTS (H/F)

MAISON FAMILIALE RURALE

Montbozon

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une institution éducative à Montbozon recherche un formateur H/F en mécanique agricole et travaux publics. Le candidat idéal aura des compétences en animation d'ateliers, suivra les formations et concevra des cours adaptés. Le contrat est un CDD de 8 mois avec une rémunération de 2200 à 2300 € brut par mois.

Prestations

Complémentaire santé
Rémunération selon la grille de la CC des MFR

Qualifications

  • Le formateur doit avoir de bonnes connaissances en mécanique agricole.
  • Capacité à travailler en équipe et à proposer des améliorations.
  • Maîtrise de l'outil informatique.

Responsabilités

  • Former les élèves en mécanique agricole et travaux publics.
  • Organiser et réaliser les activités d’enseignement.
  • Être référent et animateur de groupes.

Connaissances

Animer un atelier à thème
Assurer le suivi de la formation
Concevoir et préparer les cours
Corriger des évaluations
Définir la progression pédagogique
Elaborer des actions de prévention
Mécanique agricole
Organiser l’espace pédagogique
Techniques de formation en présentiel
Techniques pédagogiques
Concevoir l’ingénierie de formation
Permis B - véhicule léger

Formation

Bac ou équivalent Mécanique construction réparation
Description du poste

La Maison Familiale recherche un formateur H/F en mécanique agricole et travaux publics. Diplôme de mécanique agricole et/ou Travaux Publics ou expérience dans ce domaine indispensable.

Ses missions : formation : prévision, organisation, réalisation et évaluation du Plan de Formation, dispense des activités d’enseignement, mise en œuvre d’activités spécifiques à la pédagogie de l’alternance. Animation, animateur de groupes de formation et animateur d’un réseau de partenaires. Le moniteur est un référent par ses attitudes, son sens des responsabilités et par l’aide personnalisée qu’il peut apporter au public en formation. Bonnes connaissances techniques mécanique agricole et/ou TP (hydraulique, nouvelles technologies (diagnostic), actionneurs, capteurs, multiplexage, hydrostatique, systèmes électroniques, et des normes de sécurité). Maîtrise de l’outil informatique, savoir travailler en équipe. Être force de proposition, travailler en autonomie.

CDD à temps plein, possibilité de CDI ensuite. Horaires annualisées (40h./semaine) : 11 semaines non travaillées : 5 semaines de CP et 6 semaines de RTT (aux vacances scolaires). Rémunération selon la grille de la CC des MFR, mutuelle d’entreprise. Statut : cadre.

Type de contrat : CDD - 8 mois. Contrat travail : Durée du travail 40H/semaine, travail en journée.

Salaire
  • Salaire brut : mensuel de 2200,00 € à 2300,00 € sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • Rémunération selon la grille de la CC des MFR

Déplacements : ponctuels, zone départementale.

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Mécanique construction réparation - Mécanique agricole
Compétences
  • Animer un atelier à thème - indispensable
  • Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition - indispensable
  • Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques - indispensable
  • Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens) - indispensable
  • Définir la progression pédagogique - indispensable
  • Elaborer des actions ou des règles de prévention - indispensable
  • Mécanique agricole - indispensable
  • Organiser l’espace pédagogique - indispensable
  • Techniques de formation en présentiel - indispensable
  • Techniques pédagogiques - indispensable
  • Concevoir l’ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Permis B - véhicule léger indispensable
Savoir‑être professionnels
  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Inspirer, donner du sens
  • Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
Informations complémentaires
  • Secteur d’activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

La MFR de Montbozon regroupe plusieurs pôles pédagogiques dédiés aux métiers relavant de l’agriculture, de la mécanique et de la conduite d’engins. L’établissement est aujourd’hui bien implanté dans le territoire. Il abrite notamment un atelier et des salles pédagogiques. Dans le cadre de la formation en alternance, la MFR prépare les apprentis au BAC PRO et CAP maintenance des matériels agricoles ou de construction et de manutention.

M. Guillaume VILLEQUEZ. RUE RUE DU BRESSOT, France

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