Equipier Polyvalent Saisonnier (H/F)

LIDL; Tournus; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une chaîne de supermarchés recherche un Equipier Polyvalent Saisonnier pour un contrat à durée déterminée de 6 mois. Le candidat doit être disponible de manière continue d'avril à septembre et avoir un bon sens du relationnel. Les missions comprennent l'approvisionnement des rayons et l'accueil des clients. Ce poste offre une rémunération attractive d'environ 1 932 € mensuels brut.

Prestations

Rémunération attractive

Formation personnalisée

Équilibre vie professionnelle/vie privée

Qualifications

• Être disponible d'avril à septembre de manière continue.
• Travailler en équipe pour progresser ensemble.
• Avoir un bon contact client.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Participer à la production de produits du point chaud.
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.

Connaissances

Travail d'équipe

Sens relationnel

Sens du challenge

Description du poste

Offre n° 197NJYJ - Equipier Polyvalent Saisonnier (H/F)

INTRODUCTION
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

Missions

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

Profil recherché

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ?
• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
• Tu as le sens du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
- Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre
- Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche
- Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
- Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier
- Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019. Ce label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDD - 6 mois
• Contrat travail
• Durée du travail : Temps partiel - 30H/semaine
• Travail en journée
• Travail le samedi
• Travail le dimanche
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail en horaires décalés

Employeur

10 à 19 salariés

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Mme Laurine MONTMESSIN