Engineering Manager HF

Meilleurtaux; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de fintech recherche un Engineering Manager à Paris pour diriger plusieurs équipes de développement. Le candidat devra posséder une solide expérience en gestion d'équipe, une bonne compréhension technique et une capacité à établir des objectifs. Offre un environnement stimulant avec des avantages tels qu'une mutuelle avantageuse et des jours de télétravail.

Prestations

Primes individuelles et collectives

Mutuelle ALAN

Tickets restaurant

Prise en charge du transport

Accès à la formation (Udemy)

Télétravail possible

Qualifications

• Experience dans la direction d'équipes de développement.
• Leader capable d'accompagner et de coacher les collaborateurs.
• Solides compétences techniques en développement logiciel.
• Compréhension des enjeux techniques business.

Responsabilités

• Gérer trois équipes de développement.
• Identifier les besoins en compétences et recruter.
• Accompagner et faire progresser les développeurs et Tech Leads.
• Planifier et suivre les initiatives produits.
• Estimer les ressources nécessaires pour les projets.

Connaissances

Gestion d'équipe

Leadership

Communication

Agilité

Formation

Expérience en développement logiciel

Outils

O365

JIRA

Confluence

GitHub

PHP

C#

Java

React

Azure

GCP

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre la fintech leader en crédit et en assurance en forte croissance innovante dynamique et débordante de projets Ce qui suit va vous intéresser !

Afin de répondre aux enjeux croissants de Meilleurtaux nous recherchons un Engineering Manager. Rattaché(e) au Deputy CTO de Meilleurtaux vous aurez la charge du système d'information de la verticale métier Crédit (Crédit immobilier consommation et rachat de crédit).

Dans un contexte de pleine transformation de l'entreprise vous devez vous assurer que l'ensemble des équipes disposent en permanence d'outils à la pointe qui nous permettent au mieux de répondre aux besoins de nos clients et d'assurer le pilotage de l'activité.

En plus de la activité Crédit vous interagirez régulièrement avec les équipes du groupe Meilleurtaux (Infrastructure Helpdesk etc) et autres périmètres métier du Groupe (Placement et Assurance).

Vos missions :

• Manager 3 équipes de développement (approx. 10 personnes).
• Identifier les besoins en compétences, recruter, définir les objectifs individuels et collectifs et suivre leur progression.
• Accompagner les développeurs et Tech Lead dans leur développement de carrière en identifiant leurs points forts et en travaillant sur leurs axes d'amélioration.
• Planifier et suivre les initiatives produits.
• Établir les objectifs techniques des projets en collaboration avec les autres départements et entités du groupe Meilleurtaux.
• Participation à l'élaboration des roadmaps business et tech.
• Estimer les ressources nécessaires (humaines et techniques) pour la réussite des initiatives produits.
• Assurer les suivis des initiatives en cours et aider l'équipe à atteindre les objectifs fixés.
• Aider les équipes à concevoir les architectures des solutions.
• Organiser le cadre et les processus.
• Mettre en place et / ou optimiser le cadre de travail et méthodologies afin d'augmenter l'efficacité et la productivité de l'équipe (agilité communication documentation etc).
• Veiller au bon équilibre vélocité / qualité avec les bons processus QA et CI / CD (code reviews tests etc).
• Communiquer et collaborer.
• Faire le lien entre les équipes techniques et les équipes métiers.
• Collaborer avec les équipes des différentes verticales métiers du groupe.
• Se former et innover.
• Réaliser une veille technologique continue et proposer des innovations et solutions techniques pertinentes à chaque contexte.
• Favoriser et encourager l'excellence opérationnelle afin que l'équipe soit toujours à jour sur les technologies et pratiques.

Environnement Technique

• O365, JIRA, Confluence, Github
• PHP, C#, Java, React
• Azure, GCP

Ceci n'est qu'un avant-goût de la superbe aventure que vous vous apprêtez à rejoindre le poste étant évidemment amené à évoluer en fonction de vous et vos propositions.

Qualifications : Votre profil

Vous avez déjà managé des équipes de développement et savez fédérer un collectif autour d'une vision commune.

Leader dans l'âme vous aimez accompagner, coacher et faire grandir vos collaborateurs.

Avec une expérience solide en développement logiciel vous comprenez parfaitement les enjeux techniques même si vous n'êtes plus nécessairement hands-on aujourd'hui.

Vos compétences techniques vous permettent de faire le lien entre les besoins business et les réalités du terrain.

De préférence vous connaissez :

• À minima un langage de développement backend et frontend
• Les principes d'architecture
• L'agilité y compris à l'échelle

Vos qualités pour réussir chez Meilleurtaux

Excellent relationnel et sens de l'équipe.

Rigueur, motivation et force de proposition.

Capacité d'adaptation dans un environnement matriciel et en évolution.

Aptitude à apprendre vite.

Esprit d'entreprise et engagement collectif.

Capacité de synthèse afin de présenter l'état d'avancement de vos travaux.

Comment se déroule le processus de recrutement chez nous

1 - Premier échange avec la Team RH pour apprendre à mieux vous connaître.

2 - Rencontre sur place avec votre futur manager, l'équipe éventuellement et un membre de l'équipe RH.

3 - Réalisation d'un KATA et restitution avec le manager.

4 - Votre candidature a été retenue. Félicitations et bienvenue à bord.

Informations supplémentaires :

En nous rejoignant Meilleurtaux vous offre :

• Un package attractif comprenant primes individuelles et collectives (participation et intéressement).
• La mutuelle ALANavec des tarifs avantageux, une prise en charge rapide des remboursements et la prévoyance prise en charge à 100% par Meilleurtaux.
• Une carte SWILE avec 10 de tickets restaurant par jour travaillé.
• Une prise en charge de votre transport de mobilité douce (trotinette, scooter, vélo...) dans le cadre du Forfait Mobilités Durables.
• L'accès au CSE sans condition d'ancienneté.
• 2 jours de télétravail / semaine après votre période d'intégration et une prise en main de votre poste.

Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et à la réalisation de ses objectifs Meilleurtaux a mis en place :

• Des moments de convivialité (afterwork, webcast, groupe, soirées d'entreprise...).
• La possibilité de choisir votre matériel de travail (ordinateur & téléphone).
• Un dispositif d'accès à la formation à travers l'attribution d'une licence Udemy (formation au choix selon vos envies et besoins).

Nous attendons plus que vous !

Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n'existe pas de candidat parfait. Donc n'hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.

Remote Work: No

Employment Type: Full-time

Key Skills

Hospitality Experience, Go, Management Experience, React, Redux, Node.js, AWS, Mechanical Engineering, Team Management, Leadership Experience, Mentoring, Distributed Systems

Experience : years

Vacancy : 1