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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

MC FLY

Frouard

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une grande surface à Frouard recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) en CDI à temps plein. Vos missions incluent la réception des livraisons, la mise en rayon, et l'encaissement. Vous devez avoir 2 ans d'expérience en commerce, être organisé(e) et dynamique. Salaire brut mensuel estimé entre 1801.8 et 1801.9 Euros. Contrat à durée indéterminée stratégique pour renforcer l'équipe.

Qualifications

  • Expérience exigée en commerce, notamment en tenue de caisse.
  • À l'aise avec la polyvalence et le travail en équipe.
  • Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se).

Responsabilités

  • Réception des livraisons et déchargement de palettes.
  • Mise en rayon des produits dans le respect des procédures internes.
  • Encaissement et relation client.

Connaissances

Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon
Capacité à travailler en équipe
Gestion de caisse
Techniques de mise en rayon
Manutention et port de charges

Formation

2 ans d'expérience en commerce
Description du poste
Offre n° 201NBXR
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

Offre d'emploi : Employé(e) polyvalent(e) - CDI 35h. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en CDI à temps plein (35h) pour le magasin Noz situé à Frouard.

Missions
  • Réception des livraisons et déchargement de palettes
  • Mise en rayon des produits dans le respect des procédures internes
  • Rangement et tenue du magasin
  • Polyvalence sur les rayons alimentaires et bazar
  • Manutention, port de charges et tâches logistiques
  • Encaissement et relation client
Profil recherché
  • Expérience exigée en commerce, notamment en tenue de caisse
  • À l'aise avec la polyvalence et le travail en équipe
  • Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se)
  • Port de charges
Conditions
  • Contrat : CDI
  • 35 heures
  • Poste à pourvoir pour le 1ᵉʳ janvier
  • Rémunération : selon profil et expérience
Type de contrat et horaires

Travail en journée, avec travail les week-ends et jours fériés, travail le samedi.

Rémunération
  • Salaire brut mensuel de 1801.8 Euros à 1801.9 Euros sur 12 mois
Expérience
  • 2 ans (indispensable)
Compétences
  • Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon (indispensable)
  • Accueillir, orienter et renseigner un client (indispensable)
  • Capacité à organiser l'espace de vente pour optimiser l'attractivité (indispensable)
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement (indispensable)
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (indispensable)
  • Effectuer des tâches multiples et s'adapter aux changements rapides (indispensable)
  • Gestes et postures de manutention (indispensable)
  • Gérer une caisse (indispensable)
  • Organiser, aménager un espace de vente (indispensable)
  • Procéder à l'encaissement (indispensable)
  • Procédures d'encaissement (indispensable)
  • Réaliser l'étiquetage de produits (indispensable)
  • Réaliser la mise en rayon (indispensable)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (indispensable)
  • Techniques de mise en rayon (indispensable)
  • Utilisation de caisse enregistreuse (indispensable)
  • Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits
  • Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Contrôler la mise en rayon des articles
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Gérer les retours de produits et les échanges avec les clients
  • Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • Retirer des produits non conformes
  • Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes
  • Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.)
  • Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
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