Employé(e) commercial Supermarché H/F

SUPER U ERQUY; Erquy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hypermarché de la région recherche un(e) employé(e) commercial(e) pour travailler dans les rayons BAZAR ou FRAIS. Vous serez responsable de la mise en rayon, de la gestion des stocks, et du conseil à la clientèle. Le contrat est un CDD de 4 mois, à temps plein, avec un salaire horaire brut de 12,00 €. Expérience en ELS exigée.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience de 2 mois en ELS est indispensable.
• Capacité à gérer l'hygiène et la sécurité au travail.

Responsabilités

• Mise en rayon et étiquetage de produits.
• Gestion des stocks et conseils à la clientèle.
• Respect des objectifs commerciaux.

Connaissances

Suivi des stocks en temps réel

Contrôle de l'état de conservation des produits périssables

Contrôle de balisage et étiquetage

Entretien et nettoyage d'un local

Gestes et postures de manutention

Organisation du traitement des commandes

Formation

Aucune qualification spécifique

Description du poste

Employé(e) commercial Supermarché H/F 22 - ERQUY

Au sein des rayons d'un Hypermarché , dans les rayons BAZAR ou FRAIS ou LIBRE SERVICE vos missions principales seront :- Mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits sur une surface de vente selon la réglementation du commerce- Gestion des stocks- Conseil clientèle- Respect des objectifs commerciaux de l'entreprise- Respect des règles d'hygiène et de sécuritéPoste à pourvoir dès que possible jusque fin septembre 2025Travail à temps plein, horaires à définirPauses rémunérées

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.00 Euros
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• 2 Mois - EN ELS Cette expérience est indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
• Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Gestes et postures de manutention
• Gérer les stocks
• Organiser le traitement des commandes
• Organiser, aménager un espace de vente
• Retirer des produits non conformes
• Réaliser l'étiquetage de produits
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Techniques de mise en rayon

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hypermarchés

Employeur

50 à 99 salariés

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