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Educateur Technique Spécialisé (H/F)

DIAME TERRITORIALISE SAINT-DIE-DES-VOSGE

Saint-Dié-des-Vosges

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une organisation spécialisée dans l'éducation recherche un Educateur Technique Spécialisé pour concevoir des accompagnements éducatifs et techniques pour des adolescents. Le candidat idéal possède un diplôme d'État ETS ou un diplôme équivalent, avec des compétences en menuiserie. Poste à temps partiel de 21h/semaine, offrant un salaire brut mensuel entre 1260 € et 1600 €, avec des primes et indemnités. Connaissance des lois 2002-2005 et permis de conduire B requis.

Prestations

Indemnité MSE (142.80 € bruts/mois)
Primes trimestrielles de présence (117 € bruts/trimestre)
18 jours de congés annuels supplémentaires

Qualifications

  • Diplôme d'Etat ETS ou autre diplôme du secteur médico-social requis.
  • Connaissance et expérience auprès de personnes avec un trouble du neurodéveloppement.
  • Qualités recherchées : esprit d'équipe, bienveillance, ouverture d'esprit.

Responsabilités

  • Concevoir et mettre en œuvre les accompagnements éducatifs et techniques.
  • Travailler avec l'environnement familial et les partenaires impliqués.
  • Garantir l'évolution des Projets Personnalisés d'Accompagnement.

Connaissances

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Assurer le suivi avec les familles
Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
Faciliter l'intégration sociale
Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
Gestion de projets d'insertion socioprofessionnelle
Observer le comportement et l'évolution de l'enfant
Base informatique
Connaissance des lois 2002-2005
B - Véhicule léger

Formation

Diplôme d'État ETS (Bac+3/Bac+4)
Description du poste
Offre n° 201FCCS
Educateur Technique Spécialisé (H/F)

Au sein de l'Accueil de jour - SIFPRO du DIAME de la Déodatie (IME) et sous l'autorité de la Direction, vous aurez pour missions de :- Concevoir et mettre en œuvre les accompagnements éducatifs, techniques et préprofessionnels des adolescents et jeunes adultes de la SIPFPRO dans le but de les faire progresser vers plus d'autonomie et favoriser leur inclusion, quelle que soit la nature du handicap (TDI, TSA principalement) en favorisant l'autodétermination ; - Travailler en étroite collaboration avec l'environnement familial et les différents partenaires impliqués, au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Garantir l'évolution et la réalisation des Projets Personnalisés d'Accompagnement ; - Participer activement à la mise en œuvre du projet de service ; - Développer les projets à visée d'inclusion (accompagnement des jeunes en dehors des murs du DIAME - en MFR, en CFA, en ESAT, en entreprise). PROFIL : Diplôme d'Etat ETS ou autre diplôme du secteur médico-social avec des compétences en menuiserie ou travail du bois. Connaissance et expérience d'accompagnement auprès de personnes porteuses d'un trouble du neurodéveloppement. Qualités recherchées : Esprit d'équipe, bienveillance, ouverture d'esprit et qualités relationnelles, bonne adaptabilité aux changements d'environnement de travail. Compétences spécifiques requises : Bonne connaissance des dispositions législatives et réglementaires issues des lois 2002-2 et 2005. Permis de conduire B obligatoire. Connaissances de base en informatique. CDI à pourvoir dès le 05.01.26. Temps partiel - 21h/semaine. Rémunération CCNT66 selon expérience + Indemnité MSE (142.80 € bruts/mois) + Indemnité trimestrielle de présence (117 € bruts/trimestre). 18 jours de congés annuels supplémentaires.

Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1260.0 Euros à 1600.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CSE
Type de contrat

CDI. Contrat de travail : Durée du travail Temps partiel - 21H/semaine. Travail en journée.

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE ETS. Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle. Cette compétence est indispensable
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires. Cette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi avec les familles
  • Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
  • Faciliter l'intégration sociale
  • Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
  • Gestion de projets d'insertion socioprofessionnelle
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Base informatique
  • Connaissance des lois 2002-2005
  • B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur
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