Educateur / Educatrice technique (H/F)

ADSEA 06; Nice; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association d'intérêt général recherche un Éducateur technique pour accompagner des jeunes en situation de handicap à Nice. Vous serez chargé de favoriser l'autonomie et la socialisation des jeunes, tout en collaborant au sein d'équipes pluridisciplinaires. Le candidat devra avoir au moins 2 ans d'expérience dans le domaine et être autonome, créatif, et à l'écoute des besoins des jeunes. Le poste est en CDD à temps complet, avec un salaire brut de 1 801,8 € par mois.

Prestations

Complémentaire santé

Restauration

CSE

Prime Ségur

Qualifications

• 2 ans d'expérience auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle requise.
• Capacité à concevoir des supports pédagogiques visuels adaptés.
• Bac+3/Bac+4 en encadrement technique insertion ou équivalent.

Responsabilités

• Développement d'une démarche d'initiation pour les ateliers.
• Utilisation de grilles d'évaluation des compétences.
• Accompagnement scolaire adapté selon les besoins des jeunes.

Connaissances

Relation avec la famille

Créativité

Autonomie

Capacité d'analyse

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en encadrement technique insertion

Outils

Logiciel usagers

Description du poste

Offre n° 200KPBN - Educateur / Educatrice technique (H/F)

L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d’assurer l’accueil, l’accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d’adolescents en situation de handicap. www.adsea06.orgL'ADSEA 06 recherche son/sa futur Educateur(trice) technique pour son Complexe Les Terrasses. Ce dispositif d’accompagnement médico‑éducatif comprend cinq pôles (Pôle inclusion, Pôle socio‑éducatif, Pôle apprentissage, Pôle thérapeutique et pôle ressources), situés au 63 avenue Henri Matisse, à Nice. Il accompagne des enfants et des jeunes en situation de handicap âgés de 6 ans à 20 ans et plus. Le pôle apprentissage s’inscrit dans cette mission en proposant des activités techniques et éducatives favorisant la découverte des métiers, le développement de savoir‑faire et savoir‑être et le respect des règles de sécurité et de vie en collectivité.

Votre poste : Sous l’autorité hiérarchique du chef de service, vous travaillerez auprès de jeunes du pôle apprentissage avec des horaires d’externat. En qualité d’éducateur(trice) technique vous :

• Développerez une démarche d’initiation et de découverte des ateliers et notamment à l’entretien des locaux.
• Élaborerez et utiliserez des grilles d’évaluation des compétences accessibles pour les jeunes permettant de visualiser concrètement leurs acquis et objectifs de progression.
• Communiquerez aux jeunes les attendus en termes de sécurité pour les ateliers.
• Mettez en œuvre un accompagnement scolaire adapté pour les jeunes du pôle apprentissage en fonction de leurs besoins.
• Favoriserez l’autodétermination des jeunes en vous appuyant sur leurs compétences.
• Participez activement à la co‑construction (jeunes et famille) et au suivi des projets personnalisés.
• Collaborez au sein d’équipes pluriprofessionnelles en accord avec le projet d’établissement.
• Accompagnez les jeunes dans la socialisation et le travail sur l’autonomie dans les transports.
• Utilisez le logiciel usagers pour renseigner les accompagnements délivrés.

Profil :

• Vous avez une expérience significative auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle avec troubles associés (2 ans minimum).
• Vous favorisez les relations avec la famille et les différents partenaires.
• Vous avez une capacité à concevoir des supports pédagogiques concrets et visuels adaptés à la compréhension des jeunes.
• Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail.
• Vous êtes capable de prendre des initiatives et du recul.
• Vous avez une capacité d’analyse et d’écriture, et faites preuve de créativité dans les accompagnements proposés.
• Vous êtes disponible et à l’écoute.

Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet jusqu’au 19/12/2025.

Type de contrat : CDD - 2 mois, Durée du travail 35 h/semaine, Travail en journée.

• Salaire brut : Mensuel de 1 801,8 € sur 12 mois.
• Complémentaire santé.
• Restauration.
• CSE.
• Prime Ségur.

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans – expérience indispensable.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en encadrement technique insertion – DEETS.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés.

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