Directeur de Crèche | Leadership & Projets Éducatifs

Les Petits Chaperons Rouges; Colmar; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'accueil d'enfants située à Colmar recherche des professionnels qualifiés pour rejoindre ses équipes. Les candidats doivent être titulaires de diplômes en puériculture ou dans des domaines connexes, avec une expérience significative requise. L'entreprise offre un cadre de travail innovant et engagé, des formations continues et un accompagnement renforcé. Des valeurs telles que le respect du rythme individuel des enfants et le dialogue avec les parents sont essentielles pour ce poste.

Prestations

6ème semaine de congés payés

Accès à une plateforme de sport et bien-être

Service d’assistance sociale en ligne

Mobilités et évolutions facilitées

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en tant que DC Micro / RT.
• Expérience significative dans l’encadrement requise.
• Compétences en gestion des priorités et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Respecter le rythme individuel de l’enfant.
• Accompagner les parents dans leur démarche.

Connaissances

Management

Recrutement et intégration

Gestion Administrative et Financière

Mise en oeuvre du projet éducatif

Mise en oeuvre des protocoles QHS

Sens des responsabilités

Gestion de priorités

Formation

Diplôme d’État de Puériculture (IPDE)

Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)

Auxiliaire de Puériculture (AP)

Infirmier (IDE)

Éducateur Spécialisé

Professeur des écoles

Sage-femme

Assistant de Service Social (DEASS)

Master 2 Psychologie

Diplôme d’État en conseiller économie sociale et familiale

Psychomotricien

Description du poste

Une entreprise spécialisée dans l'accueil d'enfants située à Colmar recherche des professionnels qualifiés pour rejoindre ses équipes. Les candidats doivent être titulaires de diplômes en puériculture ou dans des domaines connexes, avec une expérience significative requise. L'entreprise offre un cadre de travail innovant et engagé, des formations continues et un accompagnement renforcé. Des valeurs telles que le respect du rythme individuel des enfants et le dialogue avec les parents sont essentielles pour ce poste.