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Directeur d'Agence Intérim IDF FH

Segula Technologies

Levallois-Perret

Sur place

EUR 40 000 - 70 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une société de solutions technologiques recherche un(e) Directeur(trice) d'Agence IDF pour développer son secteur et gérer une équipe. Vous serez responsable de la satisfaction client, du recrutement et de la performance de l'agence. Une solide connaissance de la législation du travail temporaire et des compétences en négociation sont requises. Ce poste est à temps plein et basé à Levallois-Perret.

Qualifications

  • Maîtrise de la législation du travail temporaire et du droit social.
  • Animation d'un rendez-vous commercial.
  • Parfaite connaissance du bassin d'emploi.

Responsabilités

  • Développer commercialement le secteur avec les clients.
  • Recruter et intégrer ses collaborateurs.
  • Assurer la satisfaction des clients et des collaborateurs.

Connaissances

Maîtrise de la législation du travail temporaire
Négociation
Rigueur de travail
Capacité à gérer son temps
Sens de la relation interpersonnelle

Formation

Bac +4/5 dans les domaines RH ou commerce

Outils

Pack Office
Description du poste
Overview

Nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) dAgence IDF (F / H). Dans le cadre de ce poste vous dvelopperez commercialement votre secteur en promouvant loffre de Travail Temporaire et de Recrutement CDD / CDI. Vous veillerez augmenter les parts de march et renforcer la prsence sur votre secteur. Vous animerez et accompagnerez votre quipe pour satisfaire les clients et les candidats tout en veillant la rentabilit de votre centre de profit.

Les missions principales :

Vente
  • Prospecter les cibles clients / prospects et identifier leurs besoins dans le domaine du travail temporaire et recrutement ;
  • Ngocier loffre de travail temporaire et / ou recrutement et les conditions commerciales avec les clients et prospects ;
  • Promouvoir loffre et conseiller les clients / prospects sur leurs besoins en matire de travail temporaire et de recrutement ;
  • Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et / ou les prospects les fidliser ;
  • Sassurer de la satisfaction des clients et / ou des collaborateurs mesurer la qualit des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et prventives ;
  • Dployer et animer les outils offres commerciales et services additionnels du TT ;

Veiller le march de lemploi et la concurrence sur son secteur.

Animation de la stratgie dentreprise
  • Dcliner la politique commerciale sur son primtre et animer le / les plan(s) de dvelopment de son / ses entit(s) ;

Suivre et animer les plans dactions candidats / intrimaires rpondant aux enjeux business en lien avec les fonctions support.

Management
  • Recruter et intgrer ses collaborateurs ;
  • Convenir dobjectifs avec les collaborateurs et dlguer des responsabilits ;
  • Evaluer et dvelopper les comptences de ses collaborateurs ;
  • Reconnatre valoriser les performances de ses collaborateurs et les fidliser ;
  • Assurer les changes au sein de lquipe animer fdrer et motiver ses collaborateurs ;
  • Optimiser les ressources ;
  • Accompagner les quipes dans le changement ;
  • Sanctionner les collaborateurs hors-jeux dans le cadre des missions et des comportements attendus et mettre en place des plans dactions.

Communication / information

Dvelopper des partenariats avec les acteurs de lemploi.

Qualifications

Comptences

Matrise de la lgislation du travail temporaire et du droit social

Animation dun rdv commercial

Ngociation

Matrise de loutil informatique et du pack office

Parfaite connaissance du bassin demploi

Qualits

Rigueur de travail

Capacit grer son temps

Sens de la relation interpersonnelle

Force de proposition

Exemplarit

Ractivit

Respect des process et des procdures internes

Formations / Diplmes

Bac 4 / 5 minimum dans les domaines RH ou commerce / Diplme dingnieur

Informations supplementaires

Informations supplementaires : Chez SEGULA Technologies diversit quit et inclusion sont au cur de notre politique RH. Nos mtiers sont ouverts tous et toutes sans considration de genre dorigine sociale et culturelle dorientation sexuelle de convictions religieuses ou de handicap et ce quelle que soit la nature de celui-ci.

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Key Skills

Engineering Support,MAC,Hydraulic,General Services,Ado,Health Education

Department / Functional Area : Sales

Experience : years

Vacancy : 1

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