Coordinateur Petite Enfance H / F

Groupe SOS; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association leader en économie sociale recherche un responsable pour superviser environ 12 structures petite enfance. Vous serez responsable du management opérationnel et garantirez la qualité des services offerts aux enfants et familles. Le candidat idéal doit avoir un diplôme des métiers de la petite enfance ou un Bac +4/5, accompagnés d'une expérience en coordination. Rémunération compétitive entre 45 000 et 60 000 € selon expérience, avec des avantages sociaux tels que tickets restaurants et mutuelle.

Prestations

Tickets restaurants

Mutuelle

Chèques cadeaux

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur de la petite enfance, en coordination d'établissements.
• Autonome et organisé, esprit d'équipe.
• Expérience réussie en gestion multi-sites.

Responsabilités

• Management opérationnel de l'équipe de responsables d'établissements.
• Respect des réglementations petite enfance.
• Suivi des orientations éducatives et santé.

Connaissances

Management d'équipe

Coordination multi-sites

Connaissance des réglementations petite enfance

Formation

Diplôme d'Etat des métiers de la petite enfance ou Bac +4/5

Description du poste

Overview

Rattaché-e à la Direction Générale de l'Association, vous supervisez l'ensemble des structures petite enfance de votre périmètre (environ 12 structures). Vous êtes aussi bien le relais des décisions et orientations de l'Association que le porte-parole du terrain pour valoriser les actions de vos équipes. Votre mission inclut l'accompagnement et le soutien, le pilotage et le contrôle des structures afin de garantir la qualité de l'accueil proposé aux enfants et à leurs familles, ainsi que la qualité de vie au travail de nos salariés.

Responsibilities

• Vous êtes responsable du management opérationnel de votre équipe de Responsables d'établissements
• Vous assurez un rôle ressource auprès de vos responsables de structure dans le fonctionnement global des structures
• Vous garantissez le respect des réglementations petite enfance et des procédures qualités internes, notamment par le biais d'audits annuel et de visites régulières des établissements
• Vous veillez à la mise en oeuvre et assure le suivi des orientations éducatives et santé de l'association au sein des établissements
• Vous optimiser l'activité économique de votre périmètre
• Vous participez aux projets transverses de l'association et êtes force de proposition dans l'accompagnement de son développement
• Vous pilotez des ouvertures de structures en lien avec les fonctions support et le-la responsable du futur établissement

Qualifications

Diplômé(e) d'Etat des métiers de la petite enfance (puéricultrice, éducateur de jeunes enfants) ou d'une formation plus généraliste de management (Bac +4 / 5), vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de la Petite Enfance notamment en coordination d'établissements. Fédérateur-trice, autonome et organisé-e, ayant l'esprit d'équipe et le sens des valeurs humaines, vous avez une expérience réussie en management d'équipe et en gestion multi-sites et l'envie de vous investir dans une structure associative en plein développement, privilégiant l'accompagnement des personnes et non la recherche du profit. L'Association Crescendo membre du Groupe SOS, leader dans le secteur de l'économie sociale et solidaire, propose par ailleurs des perspectives d'évolution importantes (650 associations et établissements) et différents avantages sociaux (tickets restaurants, mutuelle, chèques cadeaux) Prévoir des déplacements fréquents.

Rémunération : 45 000 à 60 000 € selon expérience - -