Coordinateur de la Maison de l'engagement et Initative des Jeunes (H/F)

MEIJE EN TERRITOIRES; Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association locale à Nancy recherche un Coordinateur de la Maison de l'engagement et Initiative des Jeunes. Le poste est un CDD de 2 mois avec la possibilité de prolongation. Les candidats doivent avoir des compétences en animation et coordination de projets. Le salaire brut mensuel est de 2316,0 euros. Les horaires sont du lundi au vendredi de 10h à 18h.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Débutant accepté.
• Expérience dans l'animation et la coordination souhaitée.

Responsabilités

• Réflexion et animation d'une politique de développement de l'engagement des jeunes.
• Missions d'accueil et accompagnement de projet d'engagement.
• Constitution d'un club d'engagés.

Connaissances

Méthodologie de projet

Animation d'équipe

Communication

Gestion de projets

Sens de l'initiative

Maîtrise des outils bureautiques

Allemand

Formation

Bac +2 ou équivalents (BUT carrière sociale et animation)

Description du poste

Offre n° 200HRCS Coordinateur de la Maison de l'engagement et Initiative des Jeunes (H/F)

La Maison de l'engagement et Initiative des Jeunes de Nancy, association, recherche un coordinateur de l'association. Poste en remplacement, CDD de 2 mois au départ avec prolongation possible et recrutement potentiel sur un poste en animation. Recrutement sur envoi de CV et lettre de motivation argumentée, entretiens. Expérience dans l'animation et la coordination, ingénierie de projets souhaités. BPjeps ou Bac +2 ou BUT carrière sociale et animation.

Qualification du poste

Statut/service : CDD à temps plein- 35h/semaine. Niveau /échelon : groupe D indice 330 par référence à la grille de classification des salariés de l'animation - convention collective IDCC 1518. Localisation : au siège de la Maison de l'Engagement et de l'Initiative des Jeunes en territoires. Rattachement hiérarchique : Le Président ou à toute personne qui pourra lui être substituée.

Missions et activités principales

• Réflexion et animation d'une politique de développement de l'engagement et de l'initiative des jeunes.
• Missions d'accueil, information, accompagnement de projet d'engagement.
• Constitution d'un club d'engagés et d'animations.
• Elaboration d'une offre de valorisation des engagés, porteurs de projets et animateurs PDN.
• Participer comme l'ensemble des professionnels à l'activité polyvalente (accueils, réunions, éditions, communication, production, animations locales et régionales).
• Mener ce travail dans une démarche de projet compréhensive (analyse, priorisation, plan d'action, mise en œuvre et évaluation).

Compétences attendues

• Compétences techniques : méthodologie de projet, animation-formation d'acteurs, synthèse, élaboration de supports, communication, maîtrise des outils bureautiques, esprit de recherche et de synthèse.
• Compétences douces : empathie, communication, respect, initiative, disponibilité, adaptabilité, diplomatie, rédactionnel.

Conditions de travail

Horaires du lundi au vendredi de 10h à 18h, pause 12h-14h. Activités principalement à la MEIJE, déplacements régionaux/interrégionaux et sur plan national lors de plannings. Gestion administrative et financière, pilotage du projet associatif, participation à la stratégie de l'association.

Type de contrat

CDD – 2 mois.

Salaire

• Salaire brut mensuel de 2316,0 euros sur 12 mois.
• Complémentaire santé.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac+2 ou équivalents obligatoire (BUT carrière sociale et animation).

Compétences

• Animation d'équipe.
• Animations hors les murs.
• Animer, coordonner une équipe.
• Gestion de projets.
• Piloter une activité.
• Sens de l'initiative.
• Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques.
• Allemand.
• Permis B – Véhicule léger.

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de réactivité.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise.
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire.

Employeur

3 à 5 salariés.