Controleur de Gestion - Business Partner Junior H-F

Aon; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services financiers à Paris recherche un Contrôleur de Gestion pour rejoindre son équipe dynamique. Le candidat idéal a un Master en Audit/Gestion, une première expérience réussie, maîtrise Excel et l'anglais, et a un sens développé du relationnel. L'équipe offre un environnement de travail inclusif avec des opportunités d'apprentissage continu et des avantages attractifs.

Prestations

Mutuelle

Participation

Intéressement

Télétravail

Congés supplémentaires

Qualifications

• Première expérience réussie (alternance/CDD/long stage).
• Expérience en assurance et/ou réassurance est un plus.
• Capacité d'intégration et sens relationnel développé.

Responsabilités

• Mise en place d'outils de pilotage et suivi de l’activité.
• Définition des budgets et analyse des performances.
• Contribution aux reportings mensuels et annuels.

Connaissances

Excel (fonctions avancées)

Anglais professionnel

Rigueur

Travail en équipe

Formation

Master 2 Audit / Gestion / Ecole de Commerce

Outils

PowerPoint

TM1

Qlikview

Description du poste

Overview

Vous souhaitez intégrer une équipe relevant chaque jour de nouveaux challenges ?

Rejoignez notre Direction Financière en plein développement !

Aon aide ses clients à prendre de meilleures décisions

Chez Aon, nous accompagnons nos clients pour les protéger des différents risques, nous sommes à leur écoute pour les servir et leur apporter des solutions concrètes à forte valeur ajoutée.

En tant qu’organisation, nous constituons une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance. Nous avons pour volonté d’assurer la réussite de nos collaborateurs et de nos clients.

Vos missions au quotidien :

Au sein de la Direction Financière, nous recherchons un Contrôleur de Gestion. Vous serez rattaché(e) au Responsable Contrôle de Gestion expert sur le volet « Revenu » au sein d’une équipe de 5 autres collaborateurs.

Notre direction Financière vise l’excellence en assurant le soutien et le pilotage de la performance de l’entreprise. Les équipes de cette direction accompagnent au quotidien nos différents départements et participent activement à la défense des intérêts d’Aon France.

Plus précisément vos missions consistent:

• Vous participez à la mise en place d’outils de pilotage et de suivi de l’activité chiffres d’affaires des unités opérationnelles et commerciales afin de contribuer au respect des objectifs financiers de l’entreprise (revenus, investissements…).
• Vous participez à la définition des budgets et analyserez les performances de ces unités de travail en réalisant les études d’écarts de résultats par rapport aux budgets et objectifs fixés. Vous analysez les écarts ponctuels sur les comptes, affaires nouvelles et/ou résiliations.
• Vous collectez, analysez et synthétisez les données budgétaires recueillies auprès des Directions métiers. Vous contribuez activement aux reportings mensuels et annuels corporate.

Pourquoi vous ne devez pas manquer cette opportunité !

En intégrant l’équipe Financière, vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique, vous développerez vos compétences techniques et relationnelles.

Vos compétences et expériences qui feront votre succès

De formation Master 2 Audit / Gestion / Ecole de Commerce, vous bénéficiez d’une première expérience réussie (alternance/CDD/long stage) et vous êtes motivé pour rejoindre une équipe dynamique qui saura vous faire monter en compétences.

Une expérience en assurance et ou réassurance est un plus.

Votre niveau en anglais vous permet de travailler au quotidien dans cette langue (réunions, conférences téléphoniques, reportings, présentations,…). Vous maitrisez Excel (fonctions avancées) et PowerPoint, des connaissances TM1 et Qlikview seraient un plus.

Dynamique, autonome, disponible, votre sens du travail en équipe, votre rigueur ainsi que votre capacité d’intégration seront des qualités appréciées. Vous avez démontré lors de vos expériences passées vos capacités d’adaptation, d’anticipation et de conseil. Vous avez un sens du relationnel très développé et vous êtes à l’aise avec les interlocuteurs du métier.

Comment accompagnons-nous nos collaborateurs ?

Aon propose, en plus de la rémunération fixe, un package global attractif composé d’avantages innovants (mutuelle, participation, intéressement, télétravail, congés…).

Nous créons un environnement de travail agile, inclusif et propice à l’innovation qui encourage chaque personne à donner le meilleur d’elle-même et à s’épanouir professionnellement. Tous les collaborateurs se sentent responsabilisés, connectés et valorisés ce qui leur permet de réaliser leur plein potentiel professionnel.

De plus, nos collaborateurs sont incités chaque année à consacrer deux journées « Global Wellbeing Days » à leur bien être personnel.

Aon a créé un environnement de travail apprenant qui permet à tous ses salariés de se développer en continu et d’acquérir de nouvelles compétences.

Enfin nous sommes fiers d’être une société favorisant l’équité des chances où chacun peut s’épanouir de manière authentique.