Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois (H/F)

France Travail; Seissan; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion des ressources humaines recherche un(e) Contremaître en industrie du bois à Seissan. Vous serez responsable de la production, du management des équipes, et de l'optimisation des processus. Ce poste exige une expérience significative en maintenance industrielle et des compétences en leadership. Vous bénéficierez d'une rémunération entre 2 900 € et 3 250 € brut par mois, ainsi que d'avantages sociaux.

Prestations

Congés payés

Prime d'intéressement

Prévoyance dès 1 an d'ancienneté

Qualifications

• 8 ans ou plus d'expérience dans la maintenance industrielle.
• Autonomie et capacité à déléguer.
• Facilité de communication avec les équipes.

Responsabilités

• Piloter l'activité de production sur plusieurs lignes.
• Assurer la remise en conformité des machines.
• Gérer les ressources humaines et matérielles.

Connaissances

Leadership

Sens de l'organisation

Bonne connaissance mécanique

Capacité à résoudre rapidement les problèmes

Formation

Formation technique de niveau BAC+2/3

Description du poste

Description du poste

Contremaître / Contremaîtresse en industrie du bois (H/F) – CDI basé à Seissan (Gers - 32).

Nous recrutons pour un adhérent basé à Seissan un(e) Contremaître Production (H/F) – Industriel. Rattachement hiérarchique: vous dépendez directement de la Direction et serez le N+1 des Chefs d'équipe et Conducteurs de ligne.

Responsabilités

• Piloter l'activité de la production sur plusieurs lignes: planification, répartition des tâches entre chefs d\'équipe, conducteurs et opérateurs.
• Assurer la remise en conformité et le réglage des machines, assurer la continuité de la production (intervenir en cas d\'absence des chefs d\'équipe ou conducteurs).
• Veiller aux objectifs de cadence, de qualité, de coûts et de délais, en lien avec la direction.
• Suivi des KPI: productivité, taux de panne, qualité, coûts de maintenance, etc.
• Management: motiver, former les chefs d\'équipe / conducteurs, faire le lien entre eux et la direction.
• Assurer la veille sur la sécurité, l\'hygiène, les normes environnementales et leur application.
• Participer aux décisions techniques (investissements, amélioration des process, évolution des équipements).
• Gérer les ressources humaines et matérielles, coordonner avec maintenance, qualité et logistique.

Profil souhaité

• Formation technique de niveau BAC+2/3 (BAC pro, BTS maintenance industrielle, électrotechnique, ou expérience équivalente confirmée).
• Expérience significative (8 ans ou plus) dans la maintenance industrielle / réglage / conduite multi-ligne, idéalement avec encadrement.
• Leadership, sens de l\'organisation, capacité à déléguer et à prendre des décisions.
• Bonne connaissance mécanique / automatisation / réglages machines.
• Autonomie, rigueur, capacité à anticiper et à résoudre rapidement les problèmes.
• Bon relationnel et facilité de communication avec la direction et les équipes.

Conditions de travail et rémunération

• Poste basé à Seissan (Gers - 32).
• Horaire: Lundi à jeudi 7h30-12h00 / 13h30-17h30; Vendredi 7h30-12h30 / 14h00-17h00; 42 h/semaine. Heures supplémentaires payées.
• Rémunération: selon profil, expérience et responsabilités — entre 16,50 € et 18,50 € brut/heure (environ 2 900 € à 3 250 € brut/mois).
• Avantages: congés payés sur base 39 h, prime d\'intéressement, prévoyance dès 1 an d\'ancienneté.
• Type de contrat: CDI.
• Vous prendrez une fonction stratégique avec responsabilités techniques et managériales fortes, en lien direct avec la direction, et la capacité de piloter des évolutions et d\'apporter votre expertise.

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Envoyez votre CV à: [e-mail]