Consultant Pilotage et Développement Economique H / F

Mercato de l'emploi; Paris; Hybride; EUR 36 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur clé dans le soutien des entreprises sociales recherche un pilote d'accompagnement pour travailler avec les ESAT et EA. Le candidat devra posséder une formation Bac +4/5 en commerce et une expérience de 3 à 5 ans. Le poste est basé à Paris 13e avec la possibilité de télétravail. Les responsabilités incluent la gestion de projets, l'organisation de webinaires et le développement de services. Salaire entre 36 000 et 42 000 € brut par an selon expérience, avec divers avantages tels que tickets restaurant et remboursement des titres de transport.

Prestations

16 RTT

Remboursement 100% des titres de transport

Tickets restaurant

Chèques vacances

Tickets cadeau

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions de direction.
• Vision des enjeux économiques et organisationnels.
• Sensibilité à l'économie sociale et solidaire.

Responsabilités

• Piloter l'accompagnement des ESAT et EA.
• Organiser des webinaires conseils.
• Développer de nouveaux services d'appui.

Connaissances

Qualités relationnelles

Organisation

Autonomie

Capacité de diagnostic

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Bac +4 / 5 en commerce / conseil aux entreprises

Outils

PowerPoint

Word

Excel

Description du poste

Rattaché au Responsable du pôle, vous serez chargé d'accompagner les ESAT et EA dans le pilotage et le développement de leur activité économique.

Votre mission principale sera de piloter l'accompagnement personnalisé des ESAT et EA au regard de leurs besoins : stratégie économique, communication, développement commercial, étude de marché

• Gérer les leads et prochainement prospecter les établissements
• Qualifier le besoin
• Construire la méthodologie d'accompagnement et rédiger la proposition commerciale
• Participer ou réaliser l'accompagnement personnalisé
• Assurer le pilotage de projet : planning, budget, facturation.

Pour les autres missions vous serez en charge de :

• Organiser et animer des webinaires conseils (2 / an) ainsi que des après-midis conseils (3 à 4 / an)
• Mener à bien des missions transverses :
• Créer de nouveaux services d'appui au développement commercial des adhérents (formations, informations, conseil)
• Participer à toutes actions qui concourent à la promotion des missions d'Hosmoz et au développement de son image.

Contrat

• CDI statut cadre
• Poste à pourvoir au plus tôt
• Localisation : Paris 13e (espaces de coworking agréables), télétravail (présence 1 jour / semaine minimum à Paris)
• Déplacements : 4 à 5 jours par mois en France
• Temps de travail : 37,5 h / semaine
• Rémunération : 36 000 à 42 000 brut / an selon expérience
• Avantages : 16 RTT, remboursement 100% des titres de transport et de la mutuelle, tickets restaurant, chèques vacances, tickets cadeau.

Issu d'une formation supérieure (Bac +4 / 5 en commerce / conseil aux entreprises ), vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum, idéalement acquise dans des fonctions de direction de business unit, de filiale, de point de vente ou de conseil. Cette expérience vous a permis de développer une vision à 360° des enjeux économiques et organisationnels d'une structure, et une solide capacité de diagnostic et de recommandation.

Une connaissance ou une forte sensibilité au domaine de l'économie sociale et solidaire ou du secteur du handicap est un plus pour réussir dans ce poste.

Doté d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute, vous savez instaurer un climat de confiance avec vos interlocuteurs et votre curiosité permet de détecter leurs besoins réels. Vous maitrisez parfaitement la communication, à l'écrit comme à l'oral, vous permettant d'adapter votre discours à des publics variés.

Rigoureux, organisé et autonome, vous êtes capable de mener plusieurs projets de front tout en respectant les échéances fixées.

Une bonne maitrise des logiciels de bureautique est attendue (PowerPoint, Word et Excel).

Signataire de la Charte de la Diversité, Hosmoz s'engage également en tant qu'employeur pour l'égalité des chances et la non-discrimination. L'association est également engagée dans une démarche RSE exemplaire (médaille Platinum EcoVadis 2025, label « Engagé RSE » et « Responsibilty Europe » délivrées par l'AFNOR).

Vous êtes animé par l'envie de contribuer à une mission à fort impact social tout en valorisant et développant vos compétences professionnelles ? Postulez dès à présent ! Je suis Céline AUBIN, Consultante en recrutement au Mercato de l'emploi en charge de ce recrutement.

Ref : w4c7al473o