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Une organisation régionale recherche un(e) Conseiller Relation Client pour effectuer diverses missions, notamment l'accueil des demandes et la gestion de la relation client. Le candidat idéal devra avoir un Bac +2 ainsi qu'une première expérience en gestion relation client ou dans un organisme de protection sociale. Ce poste est à temps plein à Marseille, avec une première prise de poste le 16 février 2026. La rémunération commence à 1915 € brut par mois, selon le profil et l'expérience.
Nous recherchons un(e) Conseiller Relation Client (postes à pourvoir en back office et front office)
Réceptionner les demandes (téléphone, mail, face à face), fournir des réponses claires et adaptées
Guider les utilisateurs dans la navigation de notre site internet et l'utilisation de l'espace extranet
Analyser les dossiers en respectant les processus internes
Effectuer un suivi personnalisé et fournir des réponses pertinentes après avoir recherché les informations nécessaires via nos outils
Assurer la gestion des tâches de back-office liées aux demandes reçues
Rediriger les dossiers complexes vers les services compétents en garantissant la complétude des informations transmises
Fiabiliser quotidiennement les données dans notre outil de Gestion de la Relation Client
Promouvoir nos services dématérialisés auprès des utilisateurs
Participer activement aux campagnes d'appels sortants (informations, enquêtes de satisfaction)
Identifier les anomalies récurrentes et fournir des rapports pour des actions correctives
Bac +2 (type BTS NRC, NDRC ou DUT), première expérience en gestion relation client ou dans un organisme de protection sociale (URSSAF, CPAM ., mutuelle, gestion de la partie sociale dans un cabinet comptable)
Connaissance des DSN ou des bases de la comptabilité sociale sera un avantage
Maîtrise des outils bureautiques courants et aisance avec les applicatifs informatiques métiers
Capacité d'analyse pour résoudre des problématiques variées.
Adaptabilité face à un environnement en évolution constante
Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute
Force de proposition, rigueur, sens de l'organisation
Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec divers services
Communication fluide à l'écrit comme à l'oral