Conseiller(ère) emploi-formation (H/F)

ASS PREVENTION REGION ELBEUVIENNE; Rouen; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'accompagnement située à Rouen recherche un(e) Conseiller(ère) emploi-formation pour aider les jeunes en difficulté. Vous serez responsable de l'accompagnement individuel et de la remobilisation des jeunes, en lien avec divers partenaires locaux. Le poste est en CDI à 35 heures par semaine, avec un salaire mensuel de 2289,55 à 2396,85 Euros. Expérience et Bac+2 requis, permis de conduire obligatoire.

Qualifications

• 1 an d'expérience sur un poste similaire est indispensable.
• Bac+2 ou équivalent est indispensable.

Responsabilités

• Repérer et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans en rupture.
• Proposer des activités pour restaurer la confiance en soi.
• Élaborer et suivre des parcours individualisés adaptés.
• Travailler en partenariat avec l'écosystème local.

Connaissances

Intérêt d'accompagnement de publics en rupture

Intérêt marqué pour le travail de rue

Maîtrise des dispositifs d'insertion

Accueillir, orienter, renseigner un public

Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Permis B - Véhicule léger

Formation

Bac+2 ou équivalents- CIP ou équivalent

Description du poste

Offre n° 198NVWZ
Conseiller(ère) emploi-formation (H/F)

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) emploi-formation pour accompagner les jeunes rouennais de 16 à 25 ans. En lien étroit avec les éducateurs de prévention spécialisée, vous serez chargé(e) de :

• Repérage : Aller vers les jeunes (16-25 ans), en particulier ceux en rupture et non inscrits dans un parcours d'accompagnement, par le biais du travail de rue et via les partenaires locaux (PJJ, ASE, services jeunesse, associations.). Déplacements quotidiens sur le territoire.
• Remobilisation : Proposer un sas de remobilisation (ateliers individuels et collectifs, séjours de rupture, activités socio-professionnelles, sportives, ludiques) pour restaurer la confiance en soi, développer la motivation et instaurer un lien durable avec les jeunes.
• Accompagnement individuel : Élaborer et suivre des parcours individualisés, intensifs et adaptés, en co-accompagnement avec les Missions Locales, France Travail, structures de l'emploi et de l'insertion.
• Dynamisation : Encourager la mise en action, l'inscription dans une dynamique de changement et la projection dans un avenir socio-professionnel.
• Coordination : Travailler en partenariat étroit avec l'écosystème local de l'insertion, de la jeunesse, afin de garantir la complémentarité et la cohérence des actions sur le territoire.

Des interventions en horaires décalés (après-midi/soirées) font partie intégrante de la mission.

Type de contrat : CDI, 35H/semaine, travail en journée et en horaires décalés. Conditions de travail : Déplacements professionnels, en contact avec du public, en extérieur. Salaire : 2289,55 Euros à 2396,85 Euros par mois sur 12 mois. Déplacements fréquents.

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - sur poste similaire. Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- CIP ou équivalent. Cette formation est indispensable

Compétences

• Intérêt d'accompagnement de publics en rupture. Cette compétence est indispensable
• Intérêt marqué pour le travail de rue. Cette compétence est indispensable
• Maîtrise des dispositifs d'insertion. Cette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• Permis B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents