Conseiller agricole (H / F)

CERFRANCE VENDEE; Sainte-Gemme-la-Plaine; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en Vendée est à la recherche d'un(e) conseiller.ère de proximité agricole pour accompagner les exploitants. Le candidat idéal vient d'une formation supérieure en agriculture ou en commerce, a une bonne maîtrise du secteur agricole, et possède minimum 3 ans d'expérience dans le conseil. Un bon sens du relationnel et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. Conditions attractives et possibilité de télétravail.

Prestations

25 jours de congés payés

Rémunération sur 13 mois

Télétravail possible

Flexibilité dans les horaires

CSE avec chèques-vacances

Environnement de travail convivial

Qualifications

• Expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine du conseil.
• Capacité à travailler en équipe et à analyser des situations.
• Maîtrise des prévisions économiques et financières.

Responsabilités

• Assurer le conseil d'accompagnement auprès des exploitants agricoles.
• Réaliser des prestations de conseil annuel et des diagnostics.
• Proposer des services et prestations de conseil additionnel.

Connaissances

Maîtrise du secteur agricole

Sens du relationnel

Dynamisme

Force de proposition

Formation

Formation supérieure d'école d'ingénieur ou de commerce

Outils

Outils de pilotage

Description du poste

Entreprise :

Chaque jour, 400 collaborateurs accompagnent et répondent aux besoins de 10 000 entrepreneurs et entrepreneuses. Cerfrance Vendée c'est du conseil, de la comptabilité, de l'expertise… Et c'est aussi de l'humain, de la proximité et du talent. Notre raison d'être ? Devenir créateurs de valeurs en Vendée !

Intégrer une entreprise qui s'inscrit dans une démarche RSE, qui te permet de donner du sens à tes missions, de travailler dans la simplicité et d innover dans tes pratiques… C'est possible ! Cerfrance Vendée est une entreprise associative engagée : pour la qualité de vie au travail, l'économie des ressources, le développement du local et qui encourage l'entrepreneuriat responsable.

Céline n'attend plus que toi pour compléter son équipe basée à Ste Gemme la Plaine ! Rejoins-nous au poste de conseiller.ère de proximité agricole et contribue au développement et à la qualité du service auprès de nos clients et partenaires.

Description du poste :

QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ?

• Tu assures le conseil d'accompagnement auprès des exploitants agricoles : présentation des comptes, bilan imagé et outils de pilotage
• Tu réalises des prestations de conseil annuel, c'est toi l'expert de la gestion / fiscalité
• A l'écoute des adhérents, tu comprends leur besoin, en analysant leur situation à travers des diagnostics et en faisant des propositions cohérentes
• Ton sens du relationnel te permettra de proposer des services et prestations de conseil additionnel
• Tu réalises une veille pour comprendre les contraintes et enjeux des adhérents et s'assurer de leur satisfaction tout au long de la mission

DESCRIPTION DU PROFIL

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ?

À défaut de te connaître (pour le moment) et compte tenu des missions dans lesquelles tu pourrais t'épanouir chez nous, nous t'imaginons :

• Issu(e) d'une formation supérieure d'école d'ingénieur avec une spécialité agricole ou d'école de commerce
• Ayant une bonne maîtrise du secteur agricole
• Ayant une expérience professionnelle réussie dans le domaine du conseil de minimum 3 ans
• Appréciant travailler en équipe

Tu es reconnu(e) pour ton sens du relationnel, ton dynamisme et ta force de proposition. Ton implication et ta persévérance seront tes atouts pour réussir dans tes nouvelles fonctions.

Tu maîtrises les outils de pilotage, les analyses, prévisions économiques et financières.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Laetitia de l'équipe RH et un rendez-vous avec Céline, Responsable de Territoire.

Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

L'agence est une équipe conviviale, décontractée et bienveillante

Rituels de l'agence : repas de Noël avec les conjoints au restaurant, sortie fin de campagne et gâteaux et bonbons sont les bienvenus, pas de place au régime !

Conditions et avantages

• 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an
• Rémunération fixe sur 13 mois + prime de participation + prise en charge à 75% de la mutuelle
• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine + à l'étranger selon vos envies
• Flexibilité dans les horaires
• Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles
• CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales
• 6 jours environ de formation par an pour une progression constante
• Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, …)
• Groupe de travaux internes sur différentes thématiques
• Équité et diversité : égalité homme femme 95 / 100, accueil de personnes en situation de handicap
• Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, …)