CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

LIOTARD TP; Crest; Sur place; EUR 31 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction recherche un conducteur de travaux expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la supervision des chantiers, de la gestion des équipes et du respect des budgets et délais. Le poste nécessite une solide expérience en gestion de chantiers, des compétences en coordination et une maîtrise de la lecture des plans. Plusieurs avantages sociaux sont offerts, dont un salaire brut annuel de 31 000 à 42 000 euros.

Prestations

Intéressement / participation

Véhicule

Téléphone mobile

Titres restaurant / Prime de panier

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience significative en gestion de chantiers.
• Maîtrise de la lecture des plans.
• Capacité à gérer plusieurs équipes et budgets.

Responsabilités

• Coordination et suivi des travaux sur le terrain.
• Gestion administrative du chantier et des coûts.
• Supervision de la qualité des travaux.

Connaissances

Gestion de chantiers

Lecture de plans

Contrôle qualité

Gestion de budget

Travail en équipe

Outils

Microsoft Project

Description du poste

Nous recherchons un ou une conducteur ou conductrice de travaux expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe sur des projets de construction variés. En tant que professionnel(le) de la gestion de chantier, vous serez responsable de la coordination, du suivi et de la supervision des travaux afin d'assurer leur conformité aux plans, aux budgets et aux délais impartis. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes sur le terrain, les clients et les fournisseurs pour garantir la réussite des projets. Ce poste offre l'opportunité d'intervenir sur des chantiers d'envergure tout en développant vos compétences techniques et managériales.

Responsabilités

• Lire et interpréter les plans pour assurer la conformité des travaux.
• Utiliser Microsoft Project pour planifier, suivre et ajuster les échéances des projets.
• Superviser l'ensemble des activités sur le chantier, en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement.
• Contrôler la qualité des travaux réalisés à chaque étape du chantier.
• Gérer le budget alloué aux projets, suivre les coûts et réaliser les estimations de coûts.
• Encadrer, coordonner et superviser les équipes sur le terrain ainsi que les sous-traitants.
• Assurer la gestion administrative du chantier : suivi documentaire, gestion des approvisionnements, gestion des imprévus.
• Collaborer avec les responsables pour optimiser la gestion du chantier et respecter les délais impartis.

Qualifications

• Expérience significative en gestion de chantiers de construction ou dans un poste similaire.
• Maîtrise parfaite de la lecture de plans.
• Expérience en contrôle qualité et en management d’équipes.
• Capacité à estimer précisément les coûts et à gérer un budget conséquent.
• Excellentes compétences organisationnelles, rigueur et sens du leadership.
• Aptitude à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau d'exigence professionnelle.
• Motivation, autonomie et excellent relationnel pour mener à bien nos projets dans le respect des standards techniques et qualitatifs.

Type de contrat : CDI

Contrat de travail : Durée du travail 39H/semaine, travail en journée.

Salaire

• Salaire brut annuel de 31 000 à 42 000 euros sur 12 mois.
• Intéressement / participation
• Véhicule
• Téléphone mobile
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétence

• Planifier des opérations de chantier Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

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