Actualisé le 10 décembre 2025. Employeur handi-engagé Entreprise adaptée.
Responsabilités
- Piloter et assurer l'approvisionnement de la/des machines intégrées à la ligne
- Mettre en marche les machines et assurer leur maintenance (purge et nettoyage)
- Veiller au bon réglage des machines en suivant les instructions et contrôler leur état et fonctionnement
- Approvisionner en matières premières les machines intégrées à la ligne de production (flacons, bouchons…)
- Maîtriser et suivre la cadence de production et effectuer des réajustements si nécessaire
- Suivre et respecter les liasses de fabrication
- Conditionner les produits en bout de ligne (en carton)
- Renseigner les supports qualité et de suivi de production
- S'assurer de la conformité et de la qualité du travail réalisé par la ligne
- Contrôler la qualité et la conformité des produits régulièrement durant la production (contrôle visuel, pesée, numéro de lot/DLU, étiquettes, codes, quantité, échantillonnage…)
- Isoler les produits non conformes
- Identifier et signaler des dysfonctionnements susceptibles de perturber la qualité des produits
- Proposer des solutions d'amélioration du fonctionnement de la ligne
- Renseigner des documents de contrôle et de traçabilité (incidents, interventions, données techniques…)
- Réaliser la maintenance de 1er niveau sur la ligne de production
- Réaliser les interventions de maintenance de 1er niveau et de nettoyage de l'équipement
- Réaliser et formaliser un pré-diagnostic d'une panne pour résoudre les anomalies
- Alerter sur les besoins d'intervention sur son installation
- Être le référent de la ligne de production auprès de sa hiérarchie
- Assurer le relai auprès de la hiérarchie au quotidien
- Transmettre des informations et passage de consignes
- Aider ses collègues
- Transmettre une technique, un savoir-faire
- Respecter et appliquer les procédures et règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité, d'Environnement et de santé au travail
- Mettre en application les procédures en vigueur
- Respect des bonnes pratiques de fabrication cosmétiques
- Exercer son activité dans le respect des procédures et consignes d'Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement
- Se protéger (port des EPI, postures adaptées, etc.) et protéger les autres à travers un comportement vigilant
- Respecter le matériel et les équipements à disposition
- Nettoyer et ranger les zones de travail
Type de contrat CDI
Contrat travail. Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée. Travail en horaires décalés.
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 1910.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
- Approvisionner une machine en matière première ou en produit Cette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Cette compétence est indispensable
- Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA .
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