Comptable Technique Réassurance Sénior - Remote ou Hybrideen France

Wakam; Lyon; À distance; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Une compagnie d'assurance innovante à Lyon recherche un Responsable de la Trésorerie pour structurer l’équipe Cash Management. Le candidat idéal possède au moins 10 ans d'expérience en assurance, une solide connaissance des processus de paiement et est capable de travailler dans un environnement dynamique. Ce poste offre une autonomie importante et un environnement de travail collaboratif et stimulant.

Prestations

Journée sans réunion mensuelle

Possibilité de travail à distance

Qualifications

• Expérience d’au moins 10 ans dans un poste similaire au sein d’une compagnie d’assurance.
• Solides compétences en leadership et capacité à établir des priorités.
• Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe.

Responsabilités

• Structurer l’équipe Cash Management et mettre en place les outils nécessaires.
• Gérer le recouvrement, les paiements et les flux comptables.
• Assurer la réconciliation entre les flux de trésorerie et les flux bancaires.

Connaissances

Proactivité

Rigueur

Compétences financières

Capacité analytique

Formation

BAC+5 en finance ou comptabilité

Description du poste

Wakam est un assureur B2B2C européen qui conçoit des

produits d'assurance en marque blanche pour ses partenaires

(e-commerçants, courtiers et fintechs / insurtechs...). Nos produits

d'assurance ont la particularité d'être embarqués dans les produits

ou services proposés au client final. Nous sommes présents

dans 32 pays européens et réalisons la majorité de notre chiffre

d'affaires hors de France. Nous fournissons la plupart de nos

produits via des API, et hébergeons des solutions d'assurance en

marque blanche via notre plateforme technologique Play&Plug.

Rattaché(e) à notre VP Finance dans un contexte

international, vous serez en charge de structurer l’équipe Cash

Management et mettre en place les outils, process, reporting et

éléments de gouvernance pour mettre en place la fonction trésorerie

(encaissements, des paiements, des flux comptables et des

recouvrements). Vous prendrez les décisions opérationnelles

relatives au niveau de trésorerie et à la priorisation des

paiements. La Mission Ce poste clé au

sein de notre organisation permet à la direction de prendre des

décisions opérationnelles et stratégiques, grâce à vos rapports et

documents. Vous serez responsable de : Contribuer à

la transformation de la fonction de gestion de trésorerie, créer

une sous-fonction de recouvrement et améliorer en permanence les

processus afin d'obtenir le niveau de trésorerie le plus élevé

possible. Gérer l'équipe chargée du recouvrement, des paiements,

des flux comptables et de la récupération. Assurer la qualité et le

respect des délais de paiement Assurer la réconciliation entre les

flux de trésorerie, les flux comptables et les flux bancaires

Fournir à l'équipe Forecast et ALM les données nécessaires à la

prévision des flux de trésorerie et produire les KPI de suivi pour

votre périmètre (DSO, DPO...) Améliorer le niveau de recouvrement

et les délais avec les partenaires / réassureurs et fournisseurs

Gérer la relation quotidienne avec les banques et les services

externalisés, interlocuteur privilégié de nos partenaires bancaires

Intégrer nos partenaires dans nos schémas standards de gestion de

trésorerie et assurer un niveau de service standard Contribuer à

divers projets initiés par les équipes financières ou les équipes

commerciales, y compris les outils informatiques, en tant qu'expert

financier. Profil recherché De formation

finance ou comptable BAC+5, et justifiez d’une expérience

professionnelle réussie d’au moins 10 ans sur un poste similaire au

sein d’une compagnie d’assurance, idéalement sur des activités

non-vie Vous êtes à la fois proactif, rigoureux et technique et

souhaitez rejoindre un environnement professionnel challengeant.

Solides qualités de leadership et capacité à établir des priorités

dans la charge de travail. Capacité à travailler efficacement au

sein d'une équipe Solides compétences financières et analytiques

Capacité à synthétiser et à travailler dans des délais serrés. Et

enfin, vous parlez anglais couramment Process de

recrutement Echange avec Danny, Lead Recruiter (45-60 min)

Entretien avec notre VP Group Finance (60 min) Discussion avec un

autre membre de l’équipe (45-60 min) Echange avec notre Head of

Talent (30 min) Positive energy,

agility, and team spirit are essential to support Wakam in its

hyper-growth! You have the Wakam mindset? Join us!

More about us Our culture? Free to impact. A culture

where everything is possible, where all ideas are taken into

consideration, where everyone has an impact on the transformation

of insurance! Hungry for freedom? Thirsty for autonomy? If you are

adventurous and like challenges, then the Wakam adventure might be

made for you! Discover -on our website- who we really are

with the 11 cultural markers that so well describe us! What

we are looking for Mindset compatibility with our ‘Free to Impact’

culture : Think big Biased for action Curious and eager to learn Can say no and find solutions Aims for the moon (but please stick on the moon) And above all : have fun working together 🤜🤛 ! Good to know Wakam is not based on a hierarchy but on a methodology where everyone finds his role and knows his objectives.

With a flat hierarchical system and a highly collaborative operating model, Wakam is an extremely agile and transparent company. Every last Friday of the month, it's Free.day at Wakam, a day without meetings to take a step aside and dedicate ourselves to skills sponsorship or other activities (because we are curious, I remind you). Full-remote is a reality at Wakam (there is even one Wakamee who works from his sailing boat ⛵) Last but not least : we are nice and we have fun! (you'll find out by yourself 😉)