Commercial / Commerciale technique (H/F)

FRANCE CLEAN; Aulnay-sous-Bois; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en nettoyage recherche un Commercial / Commerciale technique pour identifier de nouveaux clients et assurer leur suivi. Le candidat doit avoir au moins 3 ans d'expérience en BtoB, idéalement dans la grande distribution. Un bon niveau de négociation et de communication, ainsi que des compétences informatiques, sont requis. Le salaire est de 2300 € brut + variable selon les objectifs. Type de contrat CDI, 35 heures/semaine.

Prestations

Véhicule de fonction

Téléphone portable

Ordinateur

Mutuelle

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en tant que commercial BtoB.
• Idéalement une expérience dans le secteur de la grande distribution.
• Proactivité, esprit d'initiative et capacité à travailler sous pression.

Responsabilités

• Identifier et prospecter de nouveaux clients dans des zones géographiques.
• Assurer le suivi régulier des clients et veiller à leur satisfaction.
• Analyser le marché pour identifier les opportunités de développement.
• Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale.

Connaissances

Négociation

Communication

Relation client

Orienté résultats

Utilisation de CRM

Formation

Bac +2 en commerce, vente ou équivalent

Outils

Excel

CRM

Description du poste

Commercial / Commerciale technique (H/F)

Rattachement hiérarchique : Directeur Commercial

Missions principales :

• Référencement physique de nouveaux clients : identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans les zones géographiques attribuées, réaliser des visites sur le terrain pour présenter l'entreprise, ses produits/services, et les offres spécifiques, assurer la remontée d'information vers les traders pour les demandes particulières des clients BtoB, mettre en place les démarches nécessaires pour intégrer les nouveaux clients dans le portefeuille de l'entreprise.
• Gestion et suivi des clients : assurer le suivi régulier des clients référencés pour veiller à leur satisfaction et à la fidélisation, analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, veiller au respect des engagements pris avec les clients, gérer les réclamations clients et proposer des solutions efficaces pour résoudre les litiges.
• Développement commercial : analyser le marché pour identifier les opportunités de développement et d'élargissement du portefeuille clients, élaborer des plans d'action commerciaux en collaboration avec le directeur commercial, participer aux réunions commerciales et contribuer aux objectifs de vente fixés par l'entreprise.
• Reporting : assurer un reporting régulier de l'activité commerciale auprès de la direction, suivre les indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions correctives si nécessaire.

Profil recherché :

• Formation : Bac +2 minimum en commerce, vente ou équivalent.
• Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en tant que commercial BtoB, idéalement dans le secteur de la grande distribution.
• Compétences : Excellentes compétences en négociation et en communication, capacité à développer et à entretenir des relations de confiance avec les clients, forte orientation résultats, maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel, etc.).
• Qualités personnelles : Proactivité, esprit d'initiative, capacité à travailler sous pression, goût du challenge.

Salaire fixe : 2300 brut + variable en fonction des objectifs commerciaux.

Avantages :

• Véhicule de fonction
• Téléphone portable
• Ordinateur
• Mutuelle

Candidature : Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation. Type de contrat CDI, 35 h/semaine, travail en journée.