Collaborateur comptable viticole (H/F)

COTE JOB INTERIM; Beaune; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Collaborateur Comptable (H/F) spécialisé en Viticulture pour un cabinet d'expertise comptable à Beaune. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de clients viticoles, incluant la réalisation de déclarations fiscales et l'établissement de bilans. Un minimum de 2 ans d'expérience, ainsi qu'une formation supérieure en comptabilité, sont requis. Ce poste en CDI offre un salaire annuel brut de 30 000 à 35 000 €.

Qualifications

• Expérience significative (minimum 2 ans) en cabinet d'expertise comptable, avec spécialisation dans le secteur viticole.
• Autonomie, rigueur et organisation requises pour gérer un portefeuille complexe.
• Excellente maîtrise des spécificités comptables, fiscales et sociales du secteur viticole.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de clients composé majoritairement de domaines viticoles.
• Réaliser des déclarations fiscales spécifiques au secteur viticole.
• Établir des bilans et des comptes de résultats.

Connaissances

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Méthodes et procédures de contrôle comptable

Procédures de contrôle comptable

Formation

Formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent)

Outils

Logiciels comptables

Description du poste

Offre n° 201NCTJ
Collaborateur comptable viticole (H/F)

PROMAN Recrutement, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son expertise sectorielle, un Collaborateur Comptable (H/F) spécialisé(e) en Viticulture.

Vos Missions

Basé(e) au cœur de la région viticole de Beaune, vous gérerez en toute autonomie un portefeuille de clients composé majoritairement de domaines viticoles, de négociants et de caves. Vous serez le référent technique de vos clients, de la saisie à la fiscalité spécifique.

• Le pilotage complet des dossiers, de la saisie et de la révision comptable jusqu'à l'établissement des comptes annuels.
• La réalisation des déclarations fiscales spécifiques au secteur viticole (droits d'accises, DAE, etc.).
• L'établissement des déclarations de TVA et des autres impôts professionnels.
• La préparation des bilans, des comptes de résultats et des liasses fiscales.
• Le conseil de proximité auprès des exploitants sur les aspects comptables, fiscaux et de gestion propres à leur activité.
• La participation à l'optimisation des outils de suivi et de gestion interne des domaines.

Votre Profil

Nous recherchons un professionnel de la comptabilité passionné par l'univers du vin et possédant une connaissance approfondie de ses spécificités comptables et réglementaires.

• Formation supérieure en comptabilité (BTS, DCG, ou équivalent).
• Expérience significative (minimum 2 ans) en cabinet d'expertise comptable, impérativement avec une forte exposition ou spécialisation dans le secteur viticole.
• Excellente maîtrise des spécificités comptables, fiscales et sociales du monde viticole.
• Autonomie, rigueur et organisation pour gérer un portefeuille complexe.
• Qualités relationnelles essentielles pour établir une relation de confiance avec les vignerons et les exploitants.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables.

Ce Poste Est Fait Pour Vous ?

Si vous souhaitez allier votre expertise comptable à votre intérêt pour le patrimoine viticole bourguignon, n'hésitez pas à postuler.

Contrat

CDI

Durée du travail

35H/semaine

Travail en journée

Oui

Salaire

• Salaire brut annuel : 30 000 à 35 000 € sur 12 mois

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) — Cette expérience est indispensable

Compétences

• Expliquer et faire respecter les règles et procédures — Cette compétence est indispensable
• Méthodes et procédures de contrôle comptable — Cette compétence est indispensable
• Procédures de contrôle comptable — Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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