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Une entreprise spécialisée dans les télécommunications recherche un(e) Chef(fe) de Secteur B to B en CDI pour convaincre des professionnels de leur projet de téléphonie et cybersécurité. Le candidat idéal doit avoir un leadership naturel, être persuasif, et posséder une expérience managériale. Un package attractif incluant un fixe de 36K et un variable déplafonné est proposé. Une formation de deux semaines est fournie sur le siège au sein d'un environnement dynamique.
OFFRE D’EMPLOI : Chef(fe) de Secteur B to B en CDI
Date poste à pourvoir : Dès que possible
SCT , entreprise spécialisée dans les télécommunications et l’IT depuis 28 ans recherche un(e) Chef(fe) de Secteur B to B afin de rejoindre notre équipe dynamique.
Le groupe SCT en quelques chiffres :
7 000 clients qui nous font confiance
Chiffre d’affaire consolidé de 40 Millions d’euros
150 salariés
28 années d’expertise dans les solutions télécoms et IT pour professionnels
SCT vous propose d'intégrer l'entreprise sur le poste de Chef(fe) de Secteur B to B (H / F) en CDI
En collaboration avec l’équipe commerciale vous serez en charge de :
Convaincre les professionnels de votre secteur de vous suivre dans leurs projets de téléphonie, internet et cybersécurité.
Développer le chiffre d’affaire de votre secteur avec un état d'esprit d'entrepreneur
Monter une équipe de commerciaux aguerris
Participer activement au recrutement
Participer à la formation continue et l’accompagnement des commerciaux
Gérer des dossiers complexes et être l’appuie terrain des commerciaux
Organiser des réunions, motiver, coacher et fédérer les équipes
Un(e) Chef(fe) de Secteur, réel pilier de la société, vous avez un leadership naturel, vous savez motiver et donner envie aux autres.
Vous êtes déterminé, tenace et persuasif, le commerce vous colle à la peau et vous savez le transmettre ! Ce poste est fait pour vous.
Une formation de deux semaines dans le domaine des télécoms et de la cybersécurité est dispensée dans nos tout nouveaux locaux au siège social de Sophia Antipolis pour vous apporter le meilleur bagage possible (Formation obligatoire).
Un(e) Chef(fe) de Secteur qui aime négocier, qui est dynamique, fiable et engagé(e) sur le long terme, curieux(se) et ambitieux(se), tenace, persuasif(ve).
Une expérience professionnelle terrain et managériale est exigée.
Le permis est obligatoire (obtenu depuis plus d’1 an).
Pour commencer, nous proposons un package de rémunération attractif comprenant un fixe à 36K selon l’expérience ainsi qu’un variable déplafonné.
Vos performances déterminent vos gains : chaque signature vous rapporte davantage !
Vous aurez également à votre disposition :
Véhicule de fonction 5 places avec carte essence
Téléphone professionnel et tablette
Routeur 4G
Indemnité forfaitaire repas
Primes trimestrielles sur objectifs
Pour en savoir plus, il faut candidater !
A vous de jouer !
Ref : C132O94960