Chef de projets métiers supply chain

Teract; Pont-Sainte-Maxence; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en jardinerie cherche un(e) chef(fe) de projets métiers supply chain pour gérer des projets logistiques complexes. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion de projet, avoir une expérience confirmée dans le domaine logistique et être capable d'analyser des données. Une bonne maîtrise des outils BI et ERP est essentielle. Le poste requiert également une formation supérieure en logistique ou en gestion de projet. La communication efficace avec les différentes équipes est cruciale.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de projets logistiques ou métiers.
• Bonne connaissance des processus opérationnels et SI.
• Capacité à travailler en transversal.

Responsabilités

• Définir les objectifs et analyser les flux dans les projets.
• Former les utilisateurs sur les projets pilotés.
• Piloter la recette pour la montée de version WMS REFLEX.

Connaissances

Gestion de projet

Analyse de données

Rédaction de cahiers des charges

Maîtrise des outils BI

Maîtrise des outils ERP

Formation

Formation supérieure en logistique, gestion de projet ou SI

Description du poste

Intitulé du poste

chef(fe) de projets métiers supply chain F/H

Description de la mission

Gestion de Projets

• Définition des objectifs, recueil des données nécessaires, Analyse des flux et définition des hypothèses, construction d’un business case, cahiers des charges.
• Formalisation des process et modes opératoires des projets pilotés,
• Formation des utilisateurs,
• Exemple de projets: règlementaire, amélioration continue, changement de sites, changements de prestataires transport et logistique, mise en œuvre de nouveaux sites et de nouvelles activités, préparation des saisons AH et PE pour IVRSC, mise en oeuvre de KPIS métiers

Master projets

• Expression de besoins,
• Définition des échanges «métiers» entre organisations (contenu, fréquence, synchronisation),
• Vérification de la bonne adéquation des SLA entre organisations,
• Définition des modes dégradés,
• Travail sur toutes les phases des projets depuis les spécifications détaillées jusqu’au GO LIVE,
• Définir la procédure de remontée & traitement des anomalies post démarrage.
• Réaliser le REX des projets.
• Assistance fonctionnelle,
• Monitoring anomalies d'interfaces au quotidien,
• Gestion des demandes d'évolutions technico-fonctionnelles: Flux Matières Dangereuses, bons de livraisons, …
• Gestion des anomalies fonctionnelles suite à remontées Métier,
• Gestion requêtes Reflex suite à demande Métier

Gestion Montées de version WMS REFLEX

• Etude du cahier de montée de version,
• Planification des tests de non- régression
• Ecriture du cahier de recette
• Pilotage de la recette
• Bilan de la recette et traitement des bugs et/ou régressions identifiées
• Pilotage de la bascule sur la nouvelle version
• Suivi demandes évolutions REFLEX: expression du besoin, recette
• Monitoring idocs SAP GVSO & SAP JARDILAND au quotidien
• Monitoring écarts stocks GVSO vs Reflex au quotidien

Autres monitorings

• Alignement des bases articles logistiques GVSO et IVRSC
• Monitoring de l’outil gestion des Matières Dangereuses (Norméref et interfaces avec WMS REFLEX)
• Alignement des process métiers entre GVSO et IVRSC

Savoir-faire / Aptitudes

Gestion de projet, analyse de données, rédaction de cahiers des charges, maîtrise des outils BI et ERP

Savoir être

Rigueur, organisation, communication, capacité à vulgariser

Cursus de formation

Formation supérieure en logistique, gestion de projet ou SI

Expérience confirmée

Expérience confirmée en gestion de projets logistiques ou métiers, bonne connaissance des processus opérationnels et SI, capacité à travailler en transversal

Critères candidat

Anglais (Bon niveau)

Société

Né en 1977 dans le sillon de la coopération agricole, Gamm vert est le numéro 1 de la jardinerie de proximité en France avec plus de 1000 magasins sur tout le territoire Français. Majoritairement développé en franchise grâce aux énergies et aux savoir-faire de coopératives agricoles franchisées, l'enseigne développe également son expertise de succursaliste avec une centaine de magasins.