Chef / fe de projet Pre Opening (CDI)

Wellow; Paris; Sur place; EUR 34 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'habitat collectif créée pour lutter contre la crise du logement à Paris recherche un collaborateur pour accompagner l'ouverture de nouveaux espaces. Vous serez en charge de piloter les opérations d'ouverture, de former les artisans, et d'assurer la qualité du design. Vous devez être organisé, réactif, et avoir un attrait pour le design. Une rémunération de 34 à 36 k€/an est proposée avec de nombreux avantages incluant le télétravail et des heures de sport.

Prestations

Télétravail flexible

Hébergement dans un espace Wellow

Accès aux salles de sport

Prise en charge de 50% du titre de transport

Qualifications

• Personne organisée, structurée et rigoureuse.
• Capacités de négociation et de sourcing.
• Expérience en pilotage de projet appréciée.

Responsabilités

• Suivre et piloter les ouvertures d'espace.
• Former et sélectionner les artisans.
• Réfléchir à l'approche design.
• Négocier les prix et les contrats.
• Améliorer les opérations avec des outils digitaux.
• Participer aux réflexions d'expansion.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Créativité

Esprit d'équipe

Méthodologie

Autonomie

Polyvalence

Attrait pour le design

Description du poste

À propos de WELLOW

Chez Wellow, nous développons un nouveau modèle d’habitat collectif et urbain et un mode de vie immersif afin de lutter concrètement contre la crise du logement et l’isolement social qui touchent les jeunes de 20 à 35 ans dans les métropoles françaises et européennes.

Pour cela, nous transformons l’expérience d’hébergement des jeunes avec la création d’espaces de vie confortables qui leur sont dédiés, au pied du métro, au cœur des villes. Nous travaillons avec des acteurs privés, institutionnels et publics pour redonner aux grands appartements vacants du centre ville une nouvelle vie afin de les mettre à disposition de l’hébergement des jeunes.

Nous utilisons ensuite le logement comme vecteur de lien social : nous créons une communauté soudée de jeunes français(e)s et d’internationaux qui se retrouvent au travers d’activités et d’événements - sportifs, culturels et caritatifs - chaque semaine en ville. Nous collaborons avec le tissu associatif et culturel local pour animer notre communauté et permettre à ceux et celles qui souhaitent s’impliquer de pouvoir le faire. Nous animons l’expérience grâce à une interface digitale développée en interne permettant à nos membres d’interagir avec la communauté hébergée, de rejoindre des événements en ville, de profiter des bons plans négociés pour eux et bien plus.

Wellow c’est aujourd’hui 1000 jeunes hébergés dans 200 espaces à Paris, Lille, Bordeaux, Lyon et de beaux projets de développement avec l’ambition forte de créer la plus grande communauté hébergée d’Europe.

Vos responsabilités

L’expérience d’hébergement est le pilier de l’expérience Wellow. Au sein de la direction ouverture, vous accompagnerez le Pre-Opening Manager dans l’ensemble des opérations d’ouverture de nos espaces. De la conception du projet, à la sélection des fournisseurs et artisans, en passant par le pilotage des opérations d'ouverture, à la logistique intermédiaire, vous accompagnerez la définition de l’expérience Wellow. Vous avez la responsabilité de la réflexion sur l’amélioration du produit, de l’expérience et des opérations pour assurer la réussite du développement à Paris et sur de nouveaux marchés.

Vos missions

• Opérations : Suivre et piloter les ouvertures d’espace, assurer le lancement, la livraison et les démarches intermédiaires permettant de respecter les objectifs et l’expérience cible.
• Management : Sourcer, sélectionner, former et accompagner les artisans participant à la mise en place des espaces. Animer les différentes réunions de suivi de projet.
• Design et qualité : Réfléchir à l’approche design et à la sélection de l’approvisionnement pour assurer l’amélioration continue de l’expérience membre.
• Négociation et sourcing : Sourcer et sélectionner des fournisseurs de qualité. Négocier les prix et les contrats afin d’optimiser et de contrôler les coûts d’ouverture.
• Pilotage de projet : Piloter des projets connexes aux ouvertures dans l’objectif de faciliter vos opérations quotidiennes et l’atteinte des objectifs.
• Digital et Tech : Améliorer vos opérations à l’aide des outils digitaux en place afin de garder le contrôle total de celles‑ci. (pas d’inquiétude, aucune compétence de développeur n’est requise)
• Stratégie : Réfléchir à l’approche d’approvisionnement la plus cohérente afin de répondre aux contraintes opérationnelles et financières. Participer aux réflexions relatives à l’expansion du modèle sur de nouveaux marchés.

Vous serez une super-star à ce poste si vous êtes une personne :

• Organisée, structurée et rigoureuse ;
• Réactive et méthodique ;
• Autonome et polyvalente ;
• Ayant un attrait particulier pour le design et la décoration d’intérieur ;
• Empathique et ayant l’esprit d’équipe ;
• Assertive et aimant prendre des initiatives ;
• Créative.

Wellow c’est aussi :

• Un environnement dynamique et international avec une mission claire et définie ;
• Une visibilité directe sur l’impact que vous apportez à l’expérience de notre communauté ;
• La capacité de prendre le leadership sur vos opérations et participer activement au futur de l’entreprise ;
• Une organisation transversale où votre statut n’a pas d’importance, uniquement vos idées et votre motivation comptent ;
• La possibilité de vivre l’expérience avec nos membres lors des événements organisés chaque mois en ville ;
• Une équipe à taille humaine et une polyvalence dans les missions ;
• Un univers entrepreneurial où il est possible de tester vos idées ;
• Un cadre de travail qui s’adapte à vos envies ;
• La possibilité d’explorer de nouveaux sujets et de découvrir de nouvelles fonctions.
• La possibilité d’évoluer rapidement dans un environnement en forte croissance ;
• La possibilité d’obtenir une offre d’emploi à la clé ;

Bénéfices

• Une politique de télétravail flexible ;
• Être hébergé dans un espace Wellow ;
• L’accès à toutes les salles de sport et bien être de Paris avec Wellpass (Gymlib) ;
• Prise en charge de 50 % du titre de transport.
• Rémunération : 34‑36 k€ avec plan d'actions.

Une note sur la diversité @ Wellow

Notre équipe est composée de personnes issues d’horizons variés. Nous sommes toujours prêts à challenger nos exigences professionnelles liées au recrutement, car nous pensons que le talent se manifeste sous différentes formes et origines.