Chef de Projet IT Senior - Transformation Finance & ERP - CDD H / F

Veolia Energie et Performance; Mulhouse; Sur place; EUR 50 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion de l’énergie recherche un Chef de Projet IT Senior pour renforcer son équipe. Le candidat gérera simultanément deux projets majeurs autour de l'ERP Workday, dans un contexte de transformation. Une expérience confirmée de 3 à 5 ans en gestion de projets ERP / Finance est nécessaire. Le poste requiert des compétences en conduite du changement et un excellent relationnel. CDD de 12 mois, statut cadre, basé à Mulhouse.

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets ERP / Finance.
• Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle.
• Expertise en conduite du changement dans un contexte de transformation.

Responsabilités

• Gérer simultanément deux projets majeurs et des projets complémentaires.
• Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets ERP.
• Assurer la communication et la gouvernance des projets.

Connaissances

Gestion de projets ERP / Finance

Conduite du changement

Leadership

Communication

Relationnel

Formation

Bac +5 en informatique, systèmes d'information ou gestion de projets

Outils

Workday

SAP

Description du poste

Dans le cadre de projets structurants pour Veolia Énergie Performance, la DSI renforce l'équipe Solutions Digitales Back-Office avec un Chef de Projet IT Senior, véritable ambassadeur du changement capable de fédérer les équipes et piloter plusieurs projets stratégiques autour de l'ERP Workday.

Le poste s'inscrit dans un contexte de forte transformation, combinant enjeux réglementaires, intégration ERP et conduite du changement.

Missions

Vous prenez en charge la gestion simultanée de deux projets majeurs, ainsi que de projets complémentaires, dans un environnement complexe et fortement transverse.

Pilotage de projets ERP / Finance et projets satellites :

• Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets : cadrage, planification, coordination, tests, mise en production et hypercare
• Gérer un projet de réforme de la facturation électronique (Workday / ESKER), avec de fortes contraintes réglementaires
• Piloter un projet de déploiement Workday dans une entité utilisant SAP, impliquant une migration d'ERP et des impacts forts sur les usages
• Suivre le périmètre, le planning, les risques et le budget, et gérer les demandes de changement (Change Requests)

Gouvernance et coordination :

• Mettre en place et animer la gouvernance projet (COPIL, coordination des équipes internes et partenaires)
• Assurer une communication claire et factuelle sur l'avancement, les risques et les arbitrages

Conduite du changement :

• Élaborer et déployer les actions de change management : communication, formation, accompagnement des utilisateurs
• Gérer la résistance au changement, en particulier dans un contexte de migration ERP
• Jouer un rôle de facilitateur et de traducteur entre les équipes techniques et les métiers

Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir (non réguliers).

CDD de 12 mois, statut cadre.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5 ou équivalent en informatique, systèmes d'information ou gestion de projets.

Vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets ERP / Finance, vous ayant permis d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie projet.

Vous avez démontré votre capacité à piloter plusieurs projets en parallèle, dans des environnements complexes et fortement transverses, tout en respectant les enjeux de planning, de budget et de qualité.

Vous disposez d'une solide expertise en conduite du changement, acquise dans des contextes de transformation, et savez accompagner les utilisateurs dans des phases sensibles d'évolution des outils et des usages.

Doté(e) d'un leadership naturel, vous faites preuve de résilience, d'un excellent relationnel et d'un réel sens de l'écoute, vous permettant de fédérer des équipes pluridisciplinaires et de jouer un rôle de facilitateur entre les métiers et la technique.

La connaissance de Workday et / ou SAP constitue un atout apprécié pour ce poste.