Chef de Projet Informatique H / F

Yes IT; Île-de-France; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur de l'assurance recherche un(e) Chef de projet pour piloter des projets stratégiques au sein de sa DSI. Le candidat idéal devra avoir au moins 4 ans d'expérience en gestion de projets et de solides compétences en communication. Des connaissances en Agile et des certifications sont un plus. Le poste propose un onboarding sur site avec une option de télétravail après validation de la période d'essai.

Qualifications

• 4 à 6 ans d'expérience en gestion de projets.
• Certification PMP, Prince2 ou Agile appréciée.
• Expérience dans le pilotage de projets en ESN ou entreprise.

Responsabilités

• Pilotage de projets au sein de la DSI.
• Déploiement d'outils métier.
• Rédaction de livrables et coordination des squads.

Connaissances

Gestion de projets

Communication orale

Anglais courant

Animation d'ateliers

Formation

Formation en informatique, gestion de projet ou école d'ingénieur

Outils

Azure DevOps

Description du poste

Overview

Le poste: Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur de l'assurance des biens en France. Présente sur l'ensemble du territoire, cette entreprise accompagne assureurs, entreprises et particuliers dans la prise en charge de leurs dossiers, en apportant une expertise technique, humaine et innovante. Dans un contexte de transformation numérique soutenue, notre client souhaite renforcer sa DSI en recrutant un(e) Chef de projet afin de piloter plusieurs projets transverses et stratégiques touchant à des domaines clés comme les achats, la facturation électronique, ou encore la coordination avec la direction de la transformation.

Missions

• Pilotage de projets d'envergure au sein de la DSI
• Déploiement d'outils métier (ex : solution achats, facturation électronique)
• Interface avec la direction de la transformation et les pôles métiers
• Animation des comités projets et comités de pilotage
• Rédaction des livrables : cadrage, user stories, reportings, documentation projet
• Coordination des différentes squads techniques
• Suivi des charges, des délais, des risques et de la qualité
• Accompagnement du changement en lien avec les métiers (compta, finance, RH, expertise)

Méthodologie & Outils

• Méthodologies : Agile, Scrum, Cycle en V selon les projets
• Outils : Azure DevOps, outils d'idéation & documentation

Organisation & Perspectives

• Rattaché(e) à la DSI
• Travail en lien direct avec différentes squads et directions métier (RH, Finance, Transformation)
• Périmètre évolutif : possibilité de prise en charge de nouveaux chantiers digitaux stratégiques à moyen terme
• Équipe à taille humaine favorisant la polyvalence et l'autonomie

Conditions

• Onboarding sur site, puis jusqu'à 80% de télétravail annualisé possible après validation de la période d'essai
• Intégration prévue en septembre

Profil recherché

• Expérience de 4 à 6 ans minimum en gestion de projets
• Formation supérieure en informatique, gestion de projet, ou école d\'ingénieur (certifications type PMP, Prince2 ou Agile un plus)
• Expérience confirmée dans le pilotage de projets en ESN ou en entreprise utilisatrice
• Connaissances fonctionnelles appréciées
• Capacité à animer les échanges avec les métiers, à vulgariser les enjeux IT
• Très bonnes compétences en communication orale et écrite
• Anglais courant requis pour l'environnement international

Soft-skills

• Curiosité naturelle et esprit d'initiative
• Capacité à formaliser, structurer, planifier
• Autonomie, rigueur et capacité à travailler en transverse
• Aisance dans les présentations orales (COPIL, ateliers)