Chef de projet Communication interne F / H

Rydge; Courbevoie; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de communication recherche un Responsable de la Communication pour piloter des projets internes à Paris. Le candidat idéal dispose d'un Bac+5 et d'une expérience d'au moins 3 ans dans un rôle similaire. Les responsabilités incluent la conception de la stratégie de communication, la gestion de projets variés et la création de contenus engageants. Ce poste offre des conditions de travail hybrides et flexibles, idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement dynamique et stimulant.

Qualifications

• Expérience significative d’au moins 3 ans.
• Capacité à coordonner différentes parties prenantes.
• Habitude de travailler dans un environnement dynamique.
• Autonomie dans l'organisation des tâches.
• Maîtrise des outils de communication digitale.

Responsabilités

• Concevoir et déployer la stratégie de communication interne.
• Gérer des projets de communication interne.
• Rédiger des contenus engageants pour supports internes.
• Coordonner les différents intervenants internes et externes.

Connaissances

Gestion de projet

Compétences rédactionnelles en français

Adaptabilité

Créativité

Communication digitale

Formation

Bac+5 de type MASTER en Communication

Description du poste

Description du poste

Au sein de la Direction Communication et sous le management de la Manager Communication, vous pilotez et mettez en œuvre le dispositif de communication 360° interne. Vous participez au renforcement de la culture d’entreprise, à la cohésion interne et accompagnez le changement à travers des dispositifs de communication efficaces et engageants.

Responsabilités et activités principales

1. Participer à la conception et au déploiement de la stratégie de communication interne

Participer à la définition de la stratégie de communication interne en lien avec la direction et les enjeux stratégiques

Collaborer avec les autres départements internes et régionaux pour s’assurer que la communication interne soutient activement les priorités commerciales et opérationnelles. Identifier les besoins de communication internes et proposer des plans d’action adaptés.

Concevoir et produire des supports de communication internes variés pour informer, fédérer et engager les collaborateurs.

Gérer les projets transverses de communication interne avec créativité et audace.

2. Accompagner le changement et fédérer autour des projets stratégiques

Développer et optimiser les supports de communication pour améliorer la collaboration interne et donner une image moderne de la communication

S’assurer que la culture d’entreprise et la communication interne promeuvent un environnement inclusif et respectueux des différences culturelles.

Mettre en place des programmes visant à renforcer le sentiment d’appartenance, l’engagement des collaborateurs et la fierté de travailler pour l'entreprise.

Pilotage des projets de communication

3. Concevoir et gérer des projets de communication interne (événements, campagnes, supports, intranet…)

Planifier, budgétiser et suivre la réalisation des projets (planning, livrables, reporting).

Coordonner les différents intervenants internes et externes (agences, prestataires, graphistes, etc.).

Production de contenus

4. Rédiger et concevoir des contenus engageants pour les supports internes (newsletters, intranet, affichage, vidéos, réseaux sociaux internes…)

Adapter le ton et le format selon les cibles et les canaux.

Garantir la cohérence éditoriale et graphique avec la charte de communication de l’entreprise.

Qualifications

• De formation Bac+5 de type MASTER en Communication. Vous possédez une expérience significative, d’au moins 3 ans.
• Vous avez une première expérience dans la gestion de projet et êtes à l’aise pour coordonner différentes parties prenantes, suivre des plannings et contribuer à la réussite des projets.
• Vous êtes habitué(e) à travailler dans un environnement dynamique et à ajuster vos priorités en fonction des urgences. Votre capacité à vous adapter rapidement et à faire preuve de flexibilité sera un véritable atout.
• Vous savez travailler en collaboration tout en étant autonome dans l'organisation de vos tâches et la gestion de vos responsabilités.
• Vous disposez d’une maîtrise technique des outils de communication digitale (intranet, plateformes collaboratives), de solides compétences rédactionnelles en français et savez gérer plusieurs projets en simultanée.
• Vous disposez d’un excellent relationnel, faites preuve de créativité, êtes force de proposition et aimez évoluer dans un environnement en mouvement.
• Vous êtes passionné(e), créatif(ve), volontaire avec un esprit d’initiative et le sens du service.

Nous cherchons avant tout une personne motivée, prête à relever des défis et à évoluer dans un environnement stimulant. Si vous aimez travailler dans une équipe dynamique et êtes à la recherche de nouveaux projets à prendre en charge, ce poste est fait pour vous !

Informations supplémentaires

N’attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé!

Nous proposons des conditions de travail hybrides et flexibles.

N'hésitez pas à candidater avec un CV à jour. Une lettre de motivation est un plus !

Localisation

Le poste est situé à Paris, dans des bureaux modernes idéalement desservis par les transports.

Type de contrat

Contrat CDI

Date de début souhaitée

Dès que possible