Chef de Produit Électroménager H / F

Michael Page Intérim Management; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion des ressources humaines à Paris recherche un Product Manager pour conduire les initiatives de gestion des produits en France. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire et une formation Bac +5. Des compétences en gestion de projet, en coordination et en analyse de marché sont essentielles. Le poste offre des avantages tels que du télétravail, un PC et des primes.

Prestations

Télétravail 2 jours par semaine

PC et smartphone

Primes

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire.
• Vision globale et capacité à comprendre les enjeux d'une organisation internationale.
• Maîtrise des processus et du management d'équipes.

Responsabilités

• Contribue au plan annuel avec le siège et suit la performance mensuelle.
• Construit la roadmap produits en adaptant le line-up aux besoins du marché.
• Analyse le marché, la concurrence et les canaux.

Connaissances

Gestion de projet

Coordination transverse

Anglais courant

Sens du collectif

Vision stratégique

Autonomie

Formation

Formation supérieure Bac +5 minimum

Outils

Microsoft Office

Description du poste

Product Management

• Contribue au plan annuel (budget, objectifs) avec le siège et suit la performance mensuelle,
• Construit la roadmap produits France en adaptant le line‑up HQ aux besoins du marché,
• Négocie avec le siège pour des demandes produits spécifiques,
• Force de proposition sur les référencements, accompagne les KAMs dans le respect de la stratégie produit,
• Définit le pricing, suit la profitabilité au SKU et fournit les guides prix ad hoc,
• Propose les guidelines de mix produits pour le forecast et veille au consensus avec les équipes sales,
• Performance Monitoring & Data Analysis,
• Analyse le marché, la concurrence et les canaux (base GFK),
• Met à jour les outils de reporting (CPI, benchmark, deep dive, assortiment),
• Compile les prévisions de marché dans un dashboard partagé avec le management,
• Suit les KPIs clés : profitabilité, mix, sell‑in / sell‑out, accuracy forecast,
• Propose des plans correctifs et optimise le portfolio (SKU, rentabilité, prévisions).

Go To Market

• Garant de la bonne exécution des lancements,
• Collabore avec les équipes retail et marcom sur les projets,
• Présente les gammes aux équipes internes et aux clients, en support des KAMs,
• Pilote les plans promotionnels nationaux et spécifiques enseigne, en cohérence avec la stratégie marketing globale.

Qualifications

• Avantage d'un grand Groupe,
• 2 jours de télétravail,
• PC, smartphone, primes.
• Formation supérieure Bac +5 minimum,
• Expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire,
• Une connaissance du secteur High Tech est un plus,
• Vision globale et capacité à comprendre les enjeux d'une organisation internationale,
• Esprit d'entreprise et sens du collectif,
• Autonomie et forte résistance à la pression,
• Anglais courant,
• Compétences en gestion de projet et en coordination transverse,
• Maîtrise des processus et du management d'équipes,
• Vision stratégique et capacité d'adaptation,
• Sens de l'organisation et autonomie dans l'exécution,
• Maîtrise avancée du pack Microsoft Office.