Chef de mission / Collaborateur comptable sénior H/F

Comptalents; Paris; Hybride; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un collaborateur comptable sénior / chef de mission basé à Paris. Le poste inclut la supervision de dossiers comptables, la relation avec les clients et la mise en place de processus de digitalisation. Les candidats doivent avoir au moins 7 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. Le cabinet offre un package attractif incluant ergonomie, télétravail et des avantages divers.

Prestations

Congés payés : 6 semaines

Forfait mobilité de 50€ par mois

200€ de tickets restaurant

Accès à une plateforme gym libre

Rémunération fixe + variable

Qualifications

• 7 ans d’expérience minimum en cabinet d’expertise comptable.
• Expérience réussie en management.

Responsabilités

• Suivi des dossiers à forte valeur ajoutée.
• Établissement des comptes annuels.
• Révision des comptes.
• Mise en place et suivi des processus de digitalisation.
• Élaboration d’outils de gestion chez les clients.
• Relation clients.
• Supervision de collaborateurs.

Connaissances

Travail en équipe

Bon relationnel client

Autonomie

Qualités rédactionnelles

Outils

Full

Pennylane

Description du poste

Overview

Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d’emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.

Description

Dans le cadre de la croissance du cabinet, je recherche un collaborateur comptable sénior / chef de mission H / F, pour mon client, cabinet 100% dématérialisé basé dans le 16ᵉ arrondissement.

Le groupe en quelques chiffres

• 20% de croissance organique
• 5 cabinets rachetés
• 70 collaborateurs sur le cabinet de Paris

Responsabilités

• Suivi et supervision des dossiers à forte valeur ajoutée (gros dossiers)
• Établissement des comptes annuels et situation intermédiaires
• Révision des comptes
• Mise en place et suivi des process de digitalisation
• Élaboration d’outils de gestion chez les clients (prévisionnels, trésorerie, budget, investissements, business plan…)
• Relation clients
• Supervision de collaborateurs
• Il est important de noter que la partie premier niveau de comptabilité est externalisée

Logiciels utilisés

Full et Pennylane

Avantages et cadre

• Une rémunération de 45 - 55K€ selon profils
• 6 semaines de congés payés
• Un forfait mobilité de 50€ par mois pour rembourser vos titres de transports, acheter un vélo / une trottinette électrique, etc.
• Télétravail : 2 jours par semaine
• 200€ de ticket restaurant (pris en charge à 60%)
• Cadre de vie sympathique : Locaux haussmanniens de 800m2 en flex-office
• Cabinet jeune (34 ans de moyenne d'âge)
• Package de rémunération attractif : rémunération fixe + variable égal à un mois de salaire versé en mai et novembre
• Accès à la plateforme gym libre
• Accès à une plateforme gym libre

Profil

Ce que vous avez à apporter au cabinet :

• Vous cumulez 7 années d’expérience minimum en cabinet d’expertise comptable (hors apprentissage)
• Vous avez une expérience réussie en management

Les qualités recherchées

• Travail en équipe
• Bon relationnel client
• Autonomie
• Qualités rédactionnelles