Chef de Bord Maintenance Navale H/F

Alierys; Brest; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil et d'ingénierie recherche un professionnel technique pour coordonner les opérations de maintenance maritime. Vous aurez pour mission de piloter la conformité des travaux tout en collaboration avec les équipes internes. Ce poste exige une forte expérience dans la gestion des systèmes navals et un bon relationnel. Nous offrons un environnement dynamique, stimulant et des opportunités d'évolution dans des contextes techniques exigeants.

Prestations

Opportunités d'évolution

Environnement stimulant

Qualifications

• Ancien mécanicien naval breveté BM est un plus.
• Expérience confirmée sur site ou à bord de navires.
• Connaissance des systèmes navals et procédures Marine Nationale.

Responsabilités

• Préparer les périodes d'entretien et les commandes.
• Piloter les opérations de maintenance préventive et corrective.
• Assurer le lien entre le client et les équipes internes.

Connaissances

Gestion d'équipes multitechniques

Rigueur

Anticipation

Bon relationnel

Formation

Formation technique Bac +2/3 à ingénieur

Outils

Excel

MS Project

GMAO

Description du poste

Les missions du poste

Alierys est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans les secteurs à forte exigence technique : nucléaire, défense et aéronautique. Forte d'une expertise développée au fil de projets industriels majeurs, notre entreprise accompagne ses clients dans la gestion de projet, l'ingénierie technique et le développement de solutions innovantes.

Grâce à une méthodologie rigoureuse basée sur les standards internationaux les plus exigeants, Alierys se distingue par son approche sur-mesure, sa capacité d'adaptation et son savoir-faire unique.

Travailler chez Alierys, c'est évoluer dans un environnement stimulant où challenge technique, montée en compétences et innovation sont au cœur de chaque mission. Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités enrichissantes dans des secteurs stratégiques, avec la garantie de missions variées et passionnantes.

Responsabilités principales

• Préparer les périodes d'entretien, étudier les listes de travaux, deviser, rédiger les cahiers des charges, préparer les commandes, etc.
• Piloter et coordonner les opérations de maintenance préventive et corrective à bord
• Préparer les interventions : analyse technique, autorisations d'accès, sécurité bord, coordination des travaux
• Assurer le lien entre le client, les équipes internes (mécanique, électricité, chaudronnerie...), les sous-traitants et la maîtrise d'oeuvre
• Veiller à la conformité des travaux exécutés avec les procédures, plans et documents techniques, récupérer les ERQ
• Assurer le reporting d'avancement journalier et la traçabilité des travaux réalisés
• Participer aux réunions techniques, aux revues de lancement et aux visites de fin de chantier
• Garantir le respect des règles HSE spécifiques aux travaux à bord (coactivité, espaces confinés, ATEX, etc.)
• Collecter les ERQ, pour valider et accepter les travaux

Profil recherché

• Formation technique : Bac +2/3 à ingénieur (maintenance, mécanique, électrotechnique, systèmes navals) – idéalement ancien mécanicien naval breveté BM
• Expérience confirmée sur site ou à bord de navires dans un rôle de coordination ou supervision
• Solides connaissances des systèmes navals (propulsion, auxiliaires, électricité, réseaux fluides…)
• Capacité à gérer des équipes multitechniques et à travailler en environnement contraint
• Bon relationnel, rigueur, sens de la sécurité et de l'anticipation
• Connaissance des procédures Marine Nationale
• Être habilitable pour rentrer sur des sites de la défense

Atouts complémentaires

• Habilitations spécifiques
• Maîtrise des outils de suivi (Excel, MS Project, GMAO…)
• Mobilité possible selon la localisation des navires ou chantiers

Processus de recrutement

Chez Alierys, notre processus de recrutement suit généralement ces étapes (peut varier selon le poste) :

1. Échange avec le service recrutement : Premier contact pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
2. Entretien avec l'ingénieur d'affaires technique : Discussion approfondie sur vos compétences et le poste.
3. Échange visio avec le chargé d'affaires : Préparation à l'entretien final.
4. Entretien final avec notre client.